Neue Perspektiven können so einfach sein – genau wie Ihr nächster Karriereschritt

Wir sind die Mittelbrandenburgische Sparkasse: Die Bank für alle Brandenburgerinnen und Brandenburger. Entdecken Sie mit uns, was wir gemeinsam mit Ihnen möglich machen können: Als ein Arbeitgeber, der nicht nur ein starker und verlässlicher Partner für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist, sondern mit sozialem Engagement das Miteinander der Region nachhaltig stärkt – in über 800 Projekten pro Jahr.

Ob im Geschäft mit Privatpersonen, dem Mittelstand und den Kommunen, in der Immobilienfinanzierung oder in den verschiedenen Arbeitsbereichen unserer Zentrale in Potsdam: Rund 1.400 Kolleginnen und Kollegen sowie 100 Auszubildende und Dual-Studierende verleihen der MBS schon heute ein Gesicht. Wann dürfen wir auch Sie in einem unserer Teams begrüßen? Über Ihre Teams

Als Teamleitung übernehmen Sie die Führung von zwei engagierten Teams in der Marktfolge im Bereich Bauträger und Immobilien risikorelevantes Kreditgeschäft sowie für die Geschäfts-besorgung Kredit der Weberbank. Dabei liegt Ihr Schwerpunkt nicht nur auf der fachlichen und disziplinarischen Führung, sondern auch in der Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe in der Kreditbearbeitung. Mit Ihren Teams agieren Sie serviceorientiert unter Berücksichtigung der bestehenden Servicelevel, sind Dienstleister für unseren Marktbereich und verantworten die fachgerechte Bearbeitung und Überwachung von überwiegend komplexen Kreditengagements im Neu- und Bestandsgeschäft. Freuen Sie sich auf eine Führungsrolle, in der Sie fachlich wie menschlich viel bewegen können – mit Verantwortung in herausfordernden Kreditfragen und der Weiterentwicklung zweier Teams.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie führen und verantworten die Teams Bauträger und Immobilien risikorelevant sowie die Geschäftsbesorgung Weberbank
• Ihnen obliegt die Führung, fachliche Begleitung und das Coaching der Mitarbeitenden in der Sachbearbeitung von Firmenkunden
• Für das Neu- und Bestandsgeschäft nehmen Sie sich die fachgerechte Bearbeitung und Überwachung von überwiegend komplexen Kreditengagements vor
• Sie übernehmen die Führung der Kommunikation mit der Firmenkundenbetreuung sowie der Kreditkontrolle
• Innerhalb der beiden Teams planen, steuern und koordinieren Sie die Aufgabenverteilung
• Zusätzlich votieren Sie Kreditanträge (Erstvotum)

Das wünschen wir uns

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditsachbearbeitung von komplexen Immobilienfinanzierungen einschließlich Konsortialkreditgeschäft
• Sehr gute Branchenkenntnisse und Entscheidungsfähigkeit sowie die Fähigkeit wirtschaftliche Verhältnisse schnell zu analysieren
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und sicher in Wort und Schrift darstellen zu können
• Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität und hohe Teamfähigkeit

Das können Sie von uns erwarten

• Ein Jahresgehalt zwischen 57.671 – 90.119 Euro (TVöD-S), abgestimmt auf Ihre Berufserfahrung inklusive Sonderzahlungen, zuzüglich eines variablen Anteiles
• 39 Arbeitsstunden pro Woche, flexible Arbeitszeitgestaltung
• Die Möglichkeit bis zu 40% mobil zu arbeiten
• 32 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen
• Ein eigener Arbeitsplatz, modern und ergonomisch eingerichtet Zusätzlich bieten wir Ihnen
• Eine Vielfalt an persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Seminarkatalog, mehr als 10 Förderprogramme und jährliche Feedbackgespräche
• Ein umfassendes Gesundheitsangebot, z. B. Trainings zu Entspannung, Ernährung oder Fitness, vergünstigte Massageangebote, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
• Kostenfreie, digitale Kurse und Workshops sowie Beratungs- und Coachingangebote für jede Lebenslage
• Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Audit berufundfamilie®, Kinderbetreuungszuschuss, Familientage, Unterstützung bei Pflegesituationen
• Altersvorsorge, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen
• Ein kostenfreies Konto bei Nutzung von Online-Banking
• Mitarbeiterangebote und -rabatte bei namhaften Partner:innen
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse für Fahrradleasing und Firmenticket für den Öffentlichen Nahverkehr, Fahrradstellplätze im Parkhaus
• Frisch zubereitet: Eine hausinterne Kantine, u.a. mit vegetarischen und veganen Variationen
• Unser Mitarbeitendenempfehlungsprogramm: Neue Kolleg:innen werben und brutto 3.000 Euro Dankeschönprämie erhalten

Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen.

Wir wissen, dass uns die Vielfalt unserer Mitarbeitenden zu dem macht, was wir heute sind. Daher richten sich unsere Stellenausschreibungen stets an Menschen jeden Geschlechts und werden unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung bewertet.

Referenznummer: 195.2507

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.