Dafür brauchen wir Sie

• Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
• Aktive Förderung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• interne sowie externe Repräsentation der Einrichtungen mit Kommunikation zu Angehörigen, Kooperation mit Ärzten, Krankenkassen, Heimaufsicht und externen Dienstleistern
• Führung, Förderung und Motivation der MitarbeiterInnen gemäß den Unternehmenszielen
• langfristige Personalgewinnung und -bindung
• Bewohnerakquisition und Sicherung der Kapazitätsauslastung

Das bringen Sie mit

• eine große Leidenschaft mit und für Menschen etwas zu bewegen
• eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder alternativ Studienabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement
• eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung
• mehrjährige Erfahrung in der Leitung von einer Senioreneinrichtung
• gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und sichere EDV-Kenntnisse
• Einsatzbereitschaft , Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent, Einfühlungsvermögen und hohe Kommunikationsfähigkeit
• wirtschaftliches Denken und Handeln

Das garantieren wir Ihnen und Ihrer Familie

• berufliche Sicherheit durch eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung
• überdurchschnittliches Festgehalt
• Gesundheitsversicherung * mit vielen Vorteilen 100% durch den Arbeitgeber finanziert
• arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge *
• Möglichkeit auf ein JobRad *
• Sonderkonditionen für MitarbeiterInnen bei namhaften Herstellern und Marken (Corporate-Benefits-Portal)
• kostenfreie Nutzung der Gesundheits-App HUMANOO
• Gleitzeit möglich
• Hilfe und Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Vermittlung von

*nach bestandener Probezeit

Das können Sie von uns erwarten

• wertschätzende, familiäre und mitbestimmende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
• moderner Arbeitsplatz ausgestatten mit PC zur elektronischen Pflegedokumentation
• intensive individuell geplante Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner
• regelmäßige Mitarbeiterevents und Mitarbeiterfrühstück
• individuelle und abwechslungsreiche interne und externe Fortbildungen
• Parkplätze für KFZ und Fahrräder vorhanden