Zeit für einen beruflichen Tapetenwechsel mit einem neuen Job als Recruiter? Nennen Sie uns Ihre Qualifikationen und Wünsche! Wir haben bundesweit Kontakte zu Top-Unternehmen. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung finden wir die Stelle, die Sie zu Ihrem Glück noch brauchen, in Festanstellung direkt bei unserem Kunden in Prüm. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online. Um alles Weitere kümmern wir uns – natürlich völlig kostenfrei für Sie. Wir nehmen Diversität ernst und sind daher allen Menschen gegenüber aufgeschlossen.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung im gesamten operativen Recruiting, von der aktiven Ansprache potenzieller Kandidat:innen bis zur Mitwirkung an Bewerbungsgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen
• Sparringspartner:in für Führungskräfte und HR-Kolleg:innen sowie proaktive Betreuung interner Stakeholder mit transparenten und regelmäßigen Updates
• Gestaltung einer wertschätzenden Bewerbererfahrung und gewissenhafte Betreuung des Bewerbermanagementsystems über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg
• Aufbereitung von Recruiting-Kennzahlen und Sonderauswertungen sowie Abstimmung mit externen Partnern und Dienstleistern
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen und -Standards

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, z. B. im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder HR ist von Vorteil; Berührungspunkte mit Direct Sourcing oder Hochschulkooperationen sind wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und ein professionelles, verbindliches Auftreten
• Teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kooperationsbereitschaft und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Wir bieten Ihnen

• Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Geschäftspartner
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern
• Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses
• Zielgerichtete Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.