Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Marine Operations Coordinator (m/w/d).

Standort: Pulheim bei Köln
Funktionsbereich:
Vertragsart: Unbefristet

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und effizientes Energiesystem.

IHRE AUFGABEN:

• Mitwirkung und Unterstützung beim Aufbau und Betrieb des Marine Operation Center
• Optimierung von Prozessen unter Berücksichtigung der einschlägigen maritimen Richtlinien und Standards
• Mitarbeit im Marine Operation Center (MOC) zur Sicherstellung der 24/7 Seeraumbeobachtung und Sicherung des Schiffsbetriebs rund um die Offshore-Netzanbindungssysteme
• Planung, Koordination und Dokumentation aller Personen-, Material und Schiffsbewegungen
• HSE, Notfallkoordination gemäß dem Projekt-Notfallplan
• Sensibilisierung und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und Unternehmensrichtlinien und Regeln

IHR PROFIL:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) im Fachbereich Nautik oder eine vergleichbare Qualifikation mit maritimen Schwerpunkt
• Berufserfahrungen im maritimen Umfeld wünschenswert
• gute Kenntnisse im Umgang mit Systemen zur Seeraumüberwachung und Maritim- und Flugfunk
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationstalent, Affinität und einen großen Gestaltungswillen
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise
• Bereitschaft zum Einsatz im Schichtbetrieb

UNSERE BENEFITS

• FLEXIBLES ARBEITEN: Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.
• 38 STUNDEN WOCHE: Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.
• 30 URLAUBSTAGE: Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.
• ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.
• FAMILIE & BERUF: Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.
• KOSTENLOSE STELLPLÄTZE: An unseren Standorten ist für Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.
• WEIHNACHTSGELD: Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).
• AMPRION-RENTE: Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.
• GENUSSRECHTE: Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.
• VERPFLEGUNG: An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.
• MITARBEITENDENRABATTE: Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.
• SPORT & GESUNDHEIT: Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.
• MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND: Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.

SIE SIND INTERESSIERT:

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

ANSPRECHPARTNER:

Maria Thu Hai Tran
+49-173-3181299