Als Senior Risiko-Controller (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Überwachung, Steuerung und Weiterentwicklung unseres konzernweiten Risikomanagements – mit einem besonderen Fokus auf regulierte Strukturen nach KAGB – KAMaRisk bzw. KWG – MaRisk, insbesondere für den Bereich Immobilien / Real Assets Fonds (Sondervermögen, Spezialfonds, Individualmandate)

• Erstellung und Weiterentwicklung des konzernweiten Risk-Frameworks sowie des Internen Kontrollsystems (IKS)
• Unterstützung der Geschäftsleitung in allen risikopolitischen Fragen, insbesondere bei der Entwicklung und Umsetzung der Risikostrategie sowie bei der Ausgestaltung eines Systems zur Begrenzung der Risiken
• Weiterentwicklung angemessener Risikosteuerungs- und – controllingprozesse
• Fortlaufende Durchführung der Risikoinventur sowie Erstellung und Überwachung der Risikotragfähigkeitsrechnung
• Durchführung regelmäßiger und anlassbezogener Stresstests
• Weiterentwicklung des Risikofrüherkennungssystems und Risikoberichtswesens – inklusive der Berücksichtigung geeigneter Kennzahlen (KPIs)
• Unterstützung bei der operativen Umsetzung der Risikostrategie im Konzern sowie für AIFs und Drittkundenmandate
• Ansprechpartner für Geschäftsführung, interne Fachbereiche, Berater, externe Prüfer sowie Aufsichtsbehörden

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Finanz-)Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement von Banken, KVGs, Finanzdienstleistern oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften
• Sehr gute Kenntnisse in den relevanten regulatorischen Rahmenbedingungen, insbesondere: KAGB - KAMaRisk , KWG - MaRisk
• Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte sowie sorgfältige Arbeitsweise
• Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kommunikationsbereitschaft
• Souveräner und sicherer Umgang mit MS Office und risikorelevanten IT-Systemen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem professionellen, aber kollegialen Umfeld
• Verantwortung von Anfang an: Sie arbeiten in kleinen, spezialisierten Teams mit abwechslungsreichen Aufgaben und direktem Mandantenkontakt
• Attraktives Gesamtpaket: Neben einem leistungsorientierten Gehalt bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge (bAV), ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage sowie Zugang zu einem firmeneigenen Fitnessraum
• Flexibles Arbeiten: Neben unserem Büro im Münchener Süden bieten wir die Möglichkeit zu Mobile Working, um Beruf und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren
• Individuelle Weiterentwicklung: Sie profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfältigen Entwicklungsperspektiven