stellvertretende Kitaleitung (m/w/d)

Art:

Vollzeit

Bewerbungsfrist:

01.04.2026

Beginn:

zum 01.08.2026

Ort:

Gemeinde Ellerau

Befristung:

unbefristet

Entgeltgruppe:

bis S 15 TVöD

Stellenbeschreibung:

Wir suchen zum 01.08.2026 für die Kita "Uns Lütten"

Eine stellvertretende Kitaleitung

(m/w/d)

Kennziffer: El 05.2026

Die Wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe bis S 15 TVöD

ln der Kita "Uns Lütten" werden 110 Kinder im Alter von 0-6 Jahren in vier Elementargruppen sowie vier Krippengruppen betreut. Eine Besonderheit ist unter anderem das gemeinsame "Mitmach-Frühstück" innerhalb der Gruppen. Das Team der Einrichtung besteht aus 13 Erzieher/innen und 10 Sozialpädagogischen Assistenten/innen, sowie dem Personal der Ausgabeküche, der Reinigung und dem Hausmeister. Die Konzeption der Einrichtung kann unter http://www.uns-luetten.de/ eingesehen werden. Die Arbeitszeiten sind flexibel von 7-16 Uhr

Wesentliche Aufgabe der Stelle ist:

a) Verwaltung und Organisation

• Überwachung und Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebsablaufes
• Überwachung von Überstunden und Urlaub sowie Organisation von Fort- und Weiterbildungen
• Tätigkeiten in der EDV(Word/Exel/PP, Webseitenpflege sowie der fachspezifischen Kitaprogramme
• Mitwirkung bei Beschaffung
• Planung und Koordination des hauswirtschaftlichen Bereiches
• Organisation von Festen

b) Eltern betreffende:

• Gespräche und Beratung der Eltern
• Elternabende/-beiratssitzungen

c) Kinder betreffende:

• Vertretung in den Gruppen
• freigestellte Zeit für Leitungstätigkeit (5,6 Stunden)
• Planung und Förderung der gesamten Arbeit mit den Kindern

d) Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen betreffende:

• Dienstbesprechungen und Beratung der/des Einzelnen
• Arbeitsbesprechungen im Team

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit mehrjähriger Berufserfahrung und möglichst Leitungserfahrung,

weitere Voraussetzungen:

• wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden,
• verantwortungsvolles, am Kind orientiertes Handeln,
• Flexibilität und Engagement,
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit,
• Belastbarkeit und ein gutes Konfliktmanagement,
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
• Wünschenswert sind EDV-Kenntnisse

Wir Bieten:

• Entlohnung nach Tarifvertrag TVöD
• 30 Urlaubstage+2 Regenerationstage (bei einer 5 Tage Woche), 2 Umwandlungstage und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Die Eingruppierung erfolgt bis zu S 15 TVöD SuE je nach Berufserfahrung bis zu 5.823,-€ Monatsbruttogehalt bei einer durchschnittl. regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Std/Wo.
• Eine jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld) für Tarifbeschäftigte
• Teilnahme an der jährlichen leistungsorientierten Bezahlung für Tarifbeschäftigte
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt (VBL) des Bundes und der Länder als Basis einer lebenslangen Betriebsrente für Tarifbeschäftigte
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildung
• Bezuschussung des Jobtickts Deutschland
• Fahrrad-Leasing in Zusammenarbeit mit Deutsche Dienstrad
• Firmenfitnessprogramm in Zusammenarbeit mit Wellpass

Besonderheiten:

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gewünschte Bewerbungsform:

senden Sie lhre vollständigen Unterlagen inklusive tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 01.04.2026 unter Angabe der Kennziffer gerne per E-Mail an personal @ quickborn.de oder auf postalischem Weg an die untenstehende Adresse.

Ein Besuch der Kita "Uns Lütten" ist nach Absprache mit der Einrichtungsleitung möglich.

Gemeinde Ellerau

Der Bürgermeister

FB 1.2 Personalabteilung

Rathausplatz 1

25451 Quickborn

Nähere Informationen:

Allgemeine Auskünfte:

Frau Held

(Fachbereich Personal)

04106-611-113

Fachbezogene Auskünfte:

Frau Stender

(Einrichtungsleitung)

04106/72991