AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz!

Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf dich. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich ca. 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand.

Unsere seit 50 Jahren bestehende Wohnanlage am Mühlenhof in Rastede ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit einer seelischen Behinderung und liegt idyllisch und zentral direkt am Rasteder Schlosspark mit schönen Spazier- und Laufwegen. Aufgeteilt auf 7 Wohngruppen mit je einer Küche und 11 Apartments mit Pantryküchen bieten wir 59 Klient*innen ein Zuhause. Wir freuen uns darauf, dich in unserem multidisziplinären Team aus 30 Mitarbeiter*innen begrüßen zu dürfen.

Wir suchen ab sofort eine*n

Bereichsleitung Assistenz im Wohnen (m/w/d)
38,5 Std./Wo. (Vollzeit), vorerst befristet zum 01.09.2027 als Elternzeitvertretung

Deine Aufgabenbereiche

• Leitungsaufgaben: Kooperative Führung der Mitarbeiter*innen, Erstellung und Koordination des Dienstplanes sowie der Urlaubsplanung, Ermittlung des Fortbildungsbedarfes und Veranlassung der Teilnahme
• Assistenz und Betreuung: Inhaltliche Gestaltung und Durchführung der sozialpsychiatrischen Arbeit, Umsetzung einer fachgerechten Assistenz entsprechend der Leistungsvereinbarung, der Einrichtungskonzeption und der Personenzentrierten Planung
• Dokumentation: Veranlassung und Überprüfung der Dokumentation

• Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
• Sonderurlaub: Für besondere Anlässe z. B. Geburt des Kindes
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen
• Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten
• Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass
• Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene
• Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld
• Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, Krankengeldzuschuss und VwL
• Vergütung: Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe S09 zzgl. einer SuE-Zulage, einer Funktionszulage, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Auch wenn diese Stelle befristet ist, bieten wir als großes Unternehmen vielfältige Möglichkeiten der Weiterbeschäftigung. Gemeinsam suchen wir nach weiteren Perspektiven!

Deine Vorteile

• Corporate Benefits
• Egym Wellpass
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlung
• Kantine
• Kostenlose Parkplätze