• Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege

Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung und Archivierung von Personalakten in ELO HR
• Prüfung und Buchung von Reisekosten für Mitarbeiter
• Administration von Krankheitsdaten in DATEV und Interflex
• Entgegennahme und Priorisierung von Anrufen sowie deren Weiterleitung
• Erstellung von Checklisten für Ein- und Austritte
• Erstellung von Zeugnissen für Mitarbeiter

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erstellung und Bearbeitung von Personalakten
• Erfahrung in der Administration von Krankheitsdaten
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute kommunikative Fähigkeiten

Über Hays:

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.