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Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg

Gesundheit, Soziales

Ravensburg

  • Art der Beschäftigung: Studierende
  • Vor Ort

Praktikanten (m/w/d) für das Berufskolleg für die kath Gesamtkirchengemeinde RV

Über diesen Job

Praktikanten (m/w/d) für das Berufskolleg für die kath Gesamtkirchengemeinde RV

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten Bruder Konrad! Einrichtungsträger ist die Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!

Die Gesamtkirchengemeinde Ravensburg sucht für ihre Kindertagesstätten ab sofort Praktikanten (m/w/d) für das Berufskolleg für alle Standorte.

Wir sind:

  • Der größte Kita-Träger in Ravensburg mit 17 Einrichtungen
  • Überzeugt von unseren Grundsätzen und bieten ca. 1.000 Kindern einen Betreuungsplatz
  • Vielfältig und offen für Familien aus allen Kulturen
  • Begleiter und Unterstützer für Groß und Klein in allen Lebenslagen
Standort
Kath. Kindergarten Bruder Konrad
Schornreuteweg 36
88212 Ravensburg
Vertragsart
Praktikum

Referenz-Nr.
KITA/686

Das erwartet dich:

  • Wertschätzung und Vertrauen in der Dienstgemeinschaft zwischen Träger, Leitung und Fachkräften
  • Eine motivierende Arbeitsatmosphäre
  • Ein engagiertes, unterstützendes Kita-Team
  • Gruppen mit guter Ausstattung und großem Garten
  • Ein innovatives Qualitätsmanagement
  • Eine Anleitung mit großer Freude am Tun und abgeschlossener Mentorenfortbildung
  • sehr gute Einarbeitung und Begleitung durch die Kitaleitung und Gruppenleitung
  • ein engagiertes, offenes und kompetentes Team
  • Praxisbegleitung durch Fachberatung und Pastoral
  • Wertschätzung und Vertrauen in der Dienstgemeinschaft zwischen Träger, Leitung und Fachkräften
  • Engagierte Kita-Teams
  • Tarifgerechte Vergütung nach AVO – DRS in Anlehnung an den TVöD
  • Gesundheits- und Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Religiöse Orientierungstage im Team
  • Einen gemeinsamen Fachtag für Mitarbeitende
  • Ein innovatives Qualitätsmanagement im Rahmen des KTK-Gütesiegel Bundesrahmenhandbuch
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage- Arbeitswoche
  • Dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage entsprechend dem Beschäftigungnsumfang
  • Zusätzliche Arbeitsbefreiungen nach AVO-DRS (§29)

Das bringst du mit:

  • Die bestandene Prüfung an der Fachschule für Pädagogik
  • Begeisterung an der Arbeit mit vielfältigen Möglichkeiten im Hinblick auf Bildung, Erziehung und Betreuung der uns anvertrauten Kinder
  • Bereitschaft für partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Selbständige Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten
  • Engagement bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kindertagesstätte

Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
  • Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
  • Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
  • Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
  • Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Deine Vorteile auf einen Blick:

Faire Bezahlung
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Work-Life-Balance

Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung

Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Digitalisierung
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Corporate Benefits

Profitiere von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss

Mitarbeiter:innen profitieren von Zuschüssen zum Jobticket um den Arbeitswege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Anstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS).

DU hast Fragen?

Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben ist Jessica Acker (Telefon: 07563/9134840, E-Mail: jacker@kvz.drs.de). Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/686 an.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.

Weitere Informationen zur Einrichtung findest du in unserem Kita-Portal.

Es wurde keine Profil-Seite auf unserem Kita-Portal (kitaportal.drs.de) hinterlegt.

*Das Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben der Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR führt das Bewerbungsverfahren für diese Stelle im Auftrag des Einrichtungsträgers Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg durch.

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR

Unternehmens-Details

company logo

Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg

Gesundheit, Soziales

Ravensburg, Deutschland

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