Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Elisabeth Krankenhaus GmbH
Gesundheit, Soziales
Recklinghausen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 39.000 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Über diesen Job
Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Elisabeth Krankenhaus GmbH, Recklinghausen
Hier zählt dein Tun:
Diabetesberater in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Recklinghausen, Nordrhein-Westfalen
- Sonstige
-
3.600,40
bis
4.188,13
jährlich
Grundgehalt (brutto), Vollzeit, ohne Zulagen & Zuschläge
- Ab sofort
- 1882P576
Wir stellen uns vor
Das Elisabeth Krankenhaus in Recklinghausen ist ein modernes Krankenhaus der gehobenen Breitenversorgung mit entsprechender Differenzierung in Diagnostik und Therapie und verfügt über zurzeit 7 Fachabteilungen und eine Belegabteilung mit insgesamt 230 Betten. Jährlich werden in unserem Haus 11.000 stationäre und 31.000 ambulante Patienten behandelt.
Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein
- Beratung und Betreuung von Patient*innen mit Diabetes mellitus
- Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen
- Erstellung individueller Therapiepläne und Anpassung der Medikation
- Kooperative Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team von Ärzt*innen, Pflegekräften, Therapeuten und anderen Fachbereichen
- Dokumentation und Qualitätskontrolle der erbrachten Leistungen
- Kompetenter Ansprechpartner für Patient:innen, Angehörige, Ärzt:innen und Therapeut:innen
Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung als Diabetesberater*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich der Diabetesberatung ist wünschenswert
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
- ein flexibler Teamgedanke, als Person, die gerne über den Tellerrand hinausschaut, Verantwortung übernimmt und dem Menschen mit einem Lächeln begegnet
- Freude am Beruf mit Motivation zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Aufgeschlossenheit für Veränderungsprozesse mit entsprechender Eigeninitiative
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Einsatzbereitschaft und Identifikation mit den franziskanischen Werten in einem christlich geprägten Krankenhaus
Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiven Vergütungsstrukturen nach AVR Caritas mit entsprechender kirchlichen Alterszusatzversorgung (KZVK)
- individuelle und persönliche Karriereplanung ab dem ersten Arbeitstag, unterstützt durch ein breit gefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot über unseren Träger, die St. Franziskus Stiftung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Gezielte und individuelle Einarbeitung
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Führung auf Augenhöhe mit positiver Fehlerkultur
- ein strukturiertes Gesundheitsmanagement mit unterschiedlichen wiederkehrenden Aktionen im Rahmen einer Aktionswoche
- günstige Parkplätze oder (noch besser), Sie kommen mit dem Fahrrad und nutzen unser Leasing-Bike Angebot
Davon profitieren Sie stiftungsweit
Job mit Sinn
Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven
Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung
Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.
Faire Bezahlung
Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.
30 Tage Urlaub plus
Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.
Spirituelle Auszeit
Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!
Sie haben noch Fragen zu diesem Stellenangebot?
Ihr direkter Kontakt zum Fachbereich
Rückfragen? Jederzeit gern
Wenden Sie sich gerne an die Pflegedirektion (Sekretariat Tel: 02361 / 601-183) oder besuchen Sie uns unverbindlich beim wöchentlichen Job-Speed-Dating, dienstags zwischen 14 und 16 Uhr.
Elisabeth Krankenhaus GmbH
Pflegedirektion
Pflegedirektion
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 50 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
50 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Elisabeth Krankenhaus GmbH als eher modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
