Assistentin (m/w/d) des Chefarztes und Lehrstuhlinhabers/ Koordinatorin des SFB Transregio 221
Assistentin (m/w/d) des Chefarztes und Lehrstuhlinhabers/ Koordinatorin des SFB Transregio 221
Assistentin (m/w/d) des Chefarztes und Lehrstuhlinhabers/ Koordinatorin des SFB Transregio 221
Assistentin (m/w/d) des Chefarztes und Lehrstuhlinhabers/ Koordinatorin des SFB Transregio 221
universitätsklinikum regensburg
Krankenhäuser
Regensburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 49.500 € – 65.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Assistentin (m/w/d) des Chefarztes und Lehrstuhlinhabers/ Koordinatorin des SFB Transregio 221
Über diesen Job
Spitze in der Medizin. Menschlich in der Begegnung.
Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzenmedizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausgestattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wertschätzendes Miteinander im Team.
Die Klinik und Poliklinik für Innere Medizin III sucht
ab sofort eine
ab sofort eine
Assistentin (m/w/d) des Chefarztes und Lehrstuhlinhabers/ Koordinatorin des SFB Transregio 221
in Vollzeit (38,5 Std./Woche), vorerst befristet für 1 Jahr, mit Option auf Verlängerung
Das erwartet Sie
- Unterstützung des Klinikdirektors / Sprechers des Sonderforschungsbereiches TR 221 bei Korrespondenz, Büroorganisation, Koordination von Terminen und logistischen Abläufen
- Kongress- und Veranstaltungsorganisation
- Verwaltung der Forschungsbudgets
- Öffentlichkeitsarbeit und Pflege der Homepage
- Koordination des SFB Transregio 221
Was in diesem Job wichtig ist
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Med. Fachangestellter, Kaufmann im Gesundheitswesen, Bürokaufmann mit medizinischem Interesse
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Fundierte kaufmännische Kenntnisse
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Freude an selbständiger, eigenverantwortlicher und serviceorientierter Tätigkeit
- Strukturierte, vorausschauende und zielorientierte Arbeitsweise
- Aufgabenübergreifende Gestaltung von Arbeitsabläufen
- Dynamische, belastbare Persönlichkeit mit repräsentativem und verbindlichem Auftreten
- Sicherer Umgang mit den modernen Kommunikationstechniken, insbesondere MS Office-Anwendungen
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf können Sie sich freuen
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe im dynamischen Umfeld von Medizin und Wissenschaft
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder "TV-L" sowie dessen regelmäßige Tariferhöhungen
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung
- Fortbildungsangebote sowie Angebote der Gesundheitsförderung
- Eine gute Busanbindung incl. Jobticket sowie freie Mitarbeiterparkplätze
- Vergünstigtes Essen in unseren Cafeterias, Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Flexible Arbeitszeiten (Mo-Fr) zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, kein Schichtdienst
- Familienfreundlicher Arbeitgeber (u. a. Kinderbetreuung in allen Schulferien, außer Weihnachten, für 4- bis 12-jährige Kinder)
Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung in der Bewerbung hin und legen Sie entsprechende Nachweise bei.
Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal bis zum 18.01.2026.
Prof. Dr. W. Herr, Direktor
93042 Regensburg
