Unser Kunde ist weltweit eines der größten und führenden Konsumgüterunternehmen und steht für vertraute Marken.

Ab sofort suchen wir den verantwortlichen:

Regionaler Verkaufsleiter Süd OTC (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

• Verantwortung für die Region Süd inkl. Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Region zugeschnitten sind, um die Absatzziele zu erreichen
• Controlling der Kennzahlen innerhalb der Region, systematische Umsatz- und Kostenanalyse
• Betreuung und Führung der Außendienstmitarbeiter aus den Bereichen Sell-out und Sell-in
• Coaching der Mitarbeiter in der eigenen Region durch:
  Begleitbesuche in den Apotheken – inkl. Feedback-Gesprächen und ggf. Einleiten von Coaching und Trainingsmaßnahme
• Durchführung von regelmäßigen Zielvereinbarungen und Jahresabschlussgespräche bei zugewiesen Großkunden
• Kontinuierliche Beobachtung von Markt und Wettbewerb, um Chancen und Risiken zu erkennen und die Strategien entsprechend anzupassen
• Aufbau und interne Weitervermittlung von Vertriebs-Know-How
• Aufbau und Weiterentwicklung eines systematischen Beziehungsmanagements

IHRE QUALIFIKATION

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ betriebswirtschaftliches Studium
• Nachweis von § 75 nach AMG wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse in Word und Schrift
• Profunde Außendiensterfahrung in der Apothekenbranche vorzugsweise im OTC
• Führungs-/Coachingerfahrung im pharmazeutischen Außendienst
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und zielorientiertes Arbeiten
• Kommunikation- und Kontaktstärke
• Hohe Kompetenz im Projektmanagement und gutes Verständnis für Prozesse
• Hohe Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit
• Hohes Maß an Reisebereitschaft

UNSER ANGEBOT

• Hervorragende Konditionen: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, zusätzliche Jahresgratifikation bei Unternehmenstreue
• Repräsentativer Firmenwagen: Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern – nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren
• Herausragende Sozialleistungen: VWL in voller Höhe, 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr
• Hohe Übernahmechancen bei unseren Kunden
• Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche: Wir bereiten Sie intensiv auf Gespräche mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber vor
• Beratung/Hilfestellung zu Ihren Unterlagen: Profitieren Sie von unserer Kompetenz und unserem Know-How - Wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen
• Wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen

WIR FREUEN UNS AUF SIE

Bei Fragen erreichen Sie Frau Katharina Hartecker unter der Telefonnummer: 0621 - 7502-202

Interne Kennziffer: 22005

Eine Bewerbung lohnt sich, auch wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unsere Vielzahl an Vakanzen bundesweit und unserem großen Netzwerk finden wir die passende Position für Sie.

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