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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 69.000 CHF – 88.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Technische/r Projekt Manager/in Events

Über diesen Job

Technische/r Projekt Manager/in Events , 80-100%

22.01.2026 Habegger, Regensdorf

Verfügst du über Expertise in der technischen Planung und im Eventmanagement, vorzugsweise auch im internationalen Umfeld? Bist du stark im Kundenkontakt und in der Schnittstellenkoordination? Möchtest du deine Erfahrung in der Veranstaltungstechnik mit der Leitung nationaler und internationaler Projekte verbinden?

Technische/r Projekt Manager/in Events, 80-100%

Spannende Herausforderungen:

  • Leitung von nationalen und internationalen technischen Projekten
  • Kombination von Projektleitung und selbständiger technischer Abwicklung
  • Operative Verantwortung über sämtliche Habegger-Dienstleistungen im Rahmen der zugeteilten Projekte
  • Kundenberatung und Gewährleistung der Kundenzufriedenheit 
  • Schnittstellenmanagement mit internen und externen Stakeholdern
  • Gewährleistung einer reibungslosen und gezielten Kommunikation mit allen Projektbeteiligten

Das bringst du mit:

  • Ausbildung und/oder Weiterbildung im Bereich Veranstaltungstechnik – oder das Handwerk in der Praxis von Grund auf gelernt
  • Mind. 5-7 Jahre Erfahrung in der Projektleitung von Veranstaltungen mit Berührungspunkten in unserem Projektportfolio inkl. Budgetierung
  • Deutsch mind. auf Niveau C1, stilsicheres und fliessendes Englisch mind. Niveau C1
  • Gute Kenntnisse in der Anwendung der macOS-Palette und von Office 365; Vectorworks

Attraktive Benefits:

  • Du bist Teil eines familiären Teams mit flachen Hierarchien. Dabei pflegen wir eine Du-Kultur auf Augenhöhe.
  • Regelmässig kannst du Tickets für einzigartige Events gewinnen.
  • Bei einem Unfall wirst du in der privaten Spitalabteilung behandelt.
  • Wir feiern Erfolge. Deshalb stossen wir am monatlichen Last Thursday-Apéro sowie am traditionellen Sommer- und Weihnachtsfest auf uns an.
  • Vom Techniker zum Projektleiter – das ist bei uns keine Seltenheit. Bei uns kannst du die Karriereleiter erklimmen.
  • Für unsere offene Arbeitsplatzkultur wurden wir als Great Place to Work ausgezeichnet.
  • Als frischgebackene Mutter oder frischgebackenen Vater erhältst du eine zusätzliche Woche bezahlten Urlaub.
  • Bei uns besteht die Möglichkeit 40% remote zu arbeiten – innerhalb der Schweiz.
  • 5 Wochen Ferien sowie bis zu 4 Wochen Ferienkauf möglich.
  • Bei uns dürfen auch Hunde mit zur Arbeit kommen.

Gehalts-Prognose

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