Unternehmensbeschreibung

Die KNDS Deutschland Tracks GmbH aus Remscheid, ein Unternehmen der KNDS-Gruppe, ist weltweit führender Entwickler und Hersteller von dynamischen hochbelasteten Ketten und Laufwerkskomponenten für gepanzerte Fahrzeuge mit militärischen Kunden in über 60 Ländern. Mit einem kompromisslosem Qualitätsverständnis entwickeln und fertigen die hochqualifizierten KNDS-Mitarbeiter am Standort in Remscheid Ketten und Laufwerkskomponenten für militärische Anwendungen und arbeiten als starkes Team am weiteren Ausbau unserer Technologieführerschaft.

Was Sie erwartet

• Eigenständige Durchführung von Compliance-Prüfungen bei neuen und bestehenden Geschäftspartnern, inkl. Erfassung, Analyse und Bewertung relevanter Indikatoren.
• Laufende Überwachung und Dokumentation der Einhaltung konzernweiter Compliance-Richtlinien.
• Pflege und regelmäßige Aktualisierung der Intranetseite des Bereichs Corporate Compliance.
• Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei Compliance-relevanten Fragestellungen.
• Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen sowie gelegentliche Durchführung interner Compliance-Schulungen.
• Prüfung und Freigabe von Ausfuhren sowie Unterstützung bei der Einhaltung außenwirtschaftsrechtlicher Bestimmungen.
• Bearbeitung von Ausfuhranträgen und Überwachung von Dokumentationspflichten. 

Was Sie mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Kauffrau/-mann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Compliance, Zoll und Exportkontrolle sowie Erfahrung im Umgang mit Compliance-Prüfungen

• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und GTS.

• Gute Kenntnisse der Zollvorschriften, idealerweise mit Erfahrung im KWKG.

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Leistungen

• Sicherer Arbeitgeber
• Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Entwicklungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kantine
• Flexible Gleitzeitregelungen
• 35-Stunden-Woche
• Lademöglichkeit für E-Bikes und E-Fahrzeuge
• Bike-Leasing
• Corporate Benefits
• verkehrsgünstige Lage, gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln