Unser Mandant ist ein traditionsreicher und zugleich innovationsgetriebener Anbieter von Präzisionslösungen für verschiedene Branchen wie Automotive, Luftfahrt, Haushaltsgeräte, Bauindustrie und mehr. Als Key Account Manager betreuen Sie anspruchsvolle Industriekunden und gestalten die Schnittstelle zwischen Technik und Vertrieb aktiv mit.

Region: Reutlingen | Flexible, mobile Arbeitsmöglichkeiten

Stellenbeschreibung:

• Kundenbeziehungen gestalten: Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung ausgewählter Key Accounts und identifizieren Potenziale für eine nachhaltige Zusammenarbeit.
• Neugeschäft entwickeln: Sie bauen bestehende Geschäftsbeziehungen weiter aus und gewinnen strategisch neue Kunden aus unterschiedlichen Industriezweigen.
• Technisch beraten & Lösungen entwickeln: Sie stehen Ihren Kunden als kompetenter Ansprechpartnerin zur Seite, erfassen individuelle Anforderungen und stimmen diese mit unseren Technik- und Entwicklungsteams ab, um passgenaue Lösungen zu realisieren.
• Verhandlungen steuern: Sie begleiten den gesamten Vertriebsprozess von der Angebotserstellung über die Vertragsgestaltung bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Projekte begleiten: Sie koordinieren Projekte entlang der Kundenanforderungen und sind zentraler Sparringspartnerin für technische Umsetzung und Auftragsmanagement.
• Marktbeobachtung & Impulse: Sie beobachten Markt- und Technologietrends, bringen Ideen für neue Produktentwicklungen und erschließen weitere Geschäftsfelder.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Key Account Management
• Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen kundenorientiert zu vermitteln
• Erfahrung in der Betreuung von Industriekunden sowie in der Entwicklung neuer Geschäftspotenziale
• Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit modernen Vertriebstools, MS-Office und CRM-Systemen
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und gegebenenfalls international
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser Mandant bietet:

• Attraktives, leistungsbezogenes Vergütungspaket sowie Zusatzleistungen
• Verantwortungsvolle Vertriebsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Innovatives und technologieorientiertes Arbeitsumfeld mit Tradition und Zukunft
• Kollegiales Team und offene Unternehmenskultur
• Flexibles Arbeiten (mobiles Arbeiten/Homeoffice möglich)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Vertriebswerkzeuge und digitale Prozesse
• Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits

Kontakt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

Tanja Brenner Brenner HR GmbH Steige 1 89564 Nattheim-Auernheim 07326 / 2730086 info@brenner-hr.de www.brenner-hr.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.