Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH – ein inhabergeführtes, mittelständisches Personalberatungshaus mit Sitz in Bielefeld. Unser Schwerpunkt liegt auf der Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Office, IT und Accounting. Darüber hinaus unterstützen wir unsere überwiegend in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen ansässigen Kundenunternehmen projektbezogen auch in weiteren Funktionsbereichen sowie durch die Besetzung von Interim-Mandaten. Mit unserer langjährigen Erfahrung, einer klar strukturierten Arbeitsweise und einem hohen Qualitätsanspruch begleiten wir Unternehmen wie Kandidatinnen und Kandidaten verlässlich durch den gesamten Recruiting- und Auswahlprozess. Dabei setzen wir auf offene Kommunikation, transparente Abläufe und einen partnerschaftlichen Austausch, um für beide Seiten passgenaue und nachhaltige Lösungen zu schaffen. Unser Anspruch ist es, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die fachlich wie persönlich zueinander passen.

Im Rahmen einer exklusiven Beauftragung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein konsumorientiertes Markenunternehmen im Raum Rheda-Wiedenbrück einen Manager Regulatory Affairs (m/w/d) in Vollzeit. Unser Mandant ist ein seit vielen Jahren etabliertes Unternehmen, das sich auf hochwertige Produkte konzentriert. Mit einer klaren Markenstrategie, einem modernen Produktportfolio und kontinuierlichen Investitionen in Forschung, Kommunikation und Marktpräsenz hat sich das Unternehmen nachhaltig im Markt positioniert. Die Organisation ist geprägt von einem professionellen, aber zugleich bodenständigen Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Offenheit und eine langfristige Perspektive eine große Rolle spielen. Mitarbeitende profitieren von kurzen Entscheidungswegen, engen Abstimmungen zwischen den Abteilungen sowie einer Kultur, die Eigeninitiative und Ideen ausdrücklich fördert.

• Fachliche Verantwortung für regulatorische und wissenschaftliche Fragestellungen innerhalb des Produktportfolios

• Erstellung, Prüfung und Freigabe von produktbezogenen Texten und Unterlagen unter regulatorischen Gesichtspunkten (z. B. Deklarationen, Informationsmaterialien, Werbeaussagen)

• Begleitung von Neuproduktentwicklungen sowie Sortimentsanpassungen aus regulatorischer Sicht

• Kommunikation mit Behörden, externen Beratungspartnern sowie wissenschaftlichen Institutionen

• Schnittstellenfunktion zu angrenzenden Fachbereichen wie Forschung & Entwicklung, Marketing, Produktmanagement und Qualitätsmanagement

• Mitwirkung bei der Konzeption und fachlichen Ausgestaltung von Schulungs- und Trainingsunterlagen

• Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder medizinisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs und/oder Medical Affairs

• Fundierte Kenntnisse einschlägiger regulatorischer Rahmenbedingungen im Konsumgüterumfeld

• Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine präzise und adressatengerechte Kommunikation

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Anspruchsvolle Schlüsselposition mit hoher fachlicher Verantwortung

• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie direkter Austausch mit dem Management

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderleistungen

• Vermögenswirksame Leistungen

• Betriebliche Zusatzversicherungen

• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive

Haben wir dein Interesse geweckt? - Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sende uns deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf und relevante Zeugnisse) direkt hier über Xing oder per E-Mail an hgoihl@we-hr.de.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess stehen wir dir jederzeit gern zur Verfügung.

WEGMANN PARTNER HR SOLUTIONS GmbH

Ravensbergerstr. 12b, 33602 Bielefeld

Website: www.we-hr.de