Ein etabliertes Unternehmen mit Hauptsitz in Rheine und internationalen Standorten. Das SAP-Team befindet sich im Aufbau und bietet Raum für Mitgestaltung, Verantwortung und persönliche Entwicklung.

• SAP-Systemlandschaft: ECC 6.0, S4HANA, Cloud, BTP, diversen Add-Ons
• Ziel: Migration auf S/4HANA (Brownfield) bis mitte 2026, gefolgt von Optimierungsprojekten bis mindestens 2027
• Team: im Aufbau - Möglichkeit, Strukturen mitzugestalten, Wertschätzende Kultur mit Fokus auf Qualität und Kommunikation

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung von Demands und Mitarbeit in SAP‑FI/CO‑Projekten
• 2nd Level sowie eigenständige Lösung von Incidents und Problemen im 3rd Level
• Umsetzung von Prozessanforderungen in IT‑Service‑Konzepte für Prozesse und Schnittstellen
• Evaluierung, Konzeption und Einführung neuer IT‑Technologien
• Koordination von Problemlösungen in IT‑Services und Dokumentation
• Analyse, Optimierung und Implementierung komplexer IT‑ oder Geschäftsprozesse im Rahmen von Projekten
• Technische Beratung bei komplexen Fehleranalysen
• Mitgestaltung des Übergabeprozesses zum Regelbetrieb für Änderungen und neue Prozesse

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbar
• Erfahrung und fundiertes Know-how in SAP FI/CO, SAP ECC und SAP S/4HANA
• Ausgeprägte Customizing‑, Codeanalyse‑Kompetenzen sowie Prozessverständnis
• Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse
• Hohe Problemlösungskompetenz, Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie Reisebereitschaft

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag, 32 Urlaubstage
• Vergütung nach IG‑Metall‑Tarif inkl. Sonderzahlungen
• Gesundheitsangebote wie Jobrad, Wellpass/EGYM und ausgewogene Verpflegung in der Kantine
• Ladepunkte für E‑Autos, Jobticket
• BAV, VL
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung und aktive Mitgestaltung zukünftiger Veränderungen