• Sie arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen und unterstützen ihn bei strategischen, konzeptionellen sowie operativen Aufgaben im Tagesgeschäft.
• Eigenverantwortlich steuern Sie strategische Projekte, erstellen fundierte Analysen und      Entscheidungsvorlagen und setzen neue Initiativen aktiv um.
• Sie gestalten neue Organisationsstrukturen mit, erkennen Optimierungspotenziale in Prozessen und fördern die Weiterentwicklung interner Abläufe mit Fokus auf Effizienz, Skalierbarkeit und Wachstum.
• Sie koordinieren die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Führungskräften und sorgen für einen effizienten und zielgerichteten Informationsfluss.
• Sie wirken an der Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie mit, begleiten deren Operationalisierung und sichern die Umsetzung durch strukturiertes KPI- und Projektmonitoring.
• Im engen Austausch mit Vorstand und Geschäftsbereichen entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter und gewinnen wertvolle Einblicke in ein führendes MedTech-Unternehmen mit Perspektiven für zukünftige Managementaufgaben.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fach.
• Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung. Idealerweise in der Unternehmensberatung, im Business Development, in der strategischen Projektleitung oder in einer vergleichbaren Position mit hoher Eigenverantwortung – gerne mit Erfahrung im Mittelstand oder in PE-geprägten Strukturen.
• Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Themen in umsetzbare Schritte zu übersetzen.
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und gute kommunikative Fähigkeiten.
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Projekte eigenständig umzusetzen.
• Teamgeist, Zuverlässigkeit und Interesse an Medizintechnik.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil.

• Ein wertegeführtes Unternehmen mit Herz und Vision
• Ein zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz bei einem der führenden mittelständischen Medizintechnikunternehmen
• Umfassende Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben
• Flexible Arbeitszeitmodelle – Für Freiraum mit klarer Orientierung
• Leistungsorientierte Vergütung und zahlreiche Benefits: z. B. 100 % Übernahme der Hansefit-Mitgliedschaft, JobRad, Mitarbeiterlounge mit Verpflegungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub
• Eine gelebte Innovationskultur, in der Ihre Ideen und Impulse geschätzt und gefördert werden

Unser Jobangebot Chief of Staff im MedTech Bereich (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.