Kurzinformation

Arbeitsort Kaiserslautern
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist 29.03.2026
Ausschreibungsnummer 2026/6/1

Wir suchen für die Reha -Fachberatung am Standort Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden in Teilzeit (50%), unbefristet.

Ihr künftiger Arbeitsbereich

Ist unsere Gutachterstelle in Kaiserslautern.

Ihre Aufgaben

Sie

üben Sekretariatsaufgaben aus und erteilen telefonisch oder schriftlich allgemeine Auskünfte, bereiten Entscheidungen vor und betreuen administrativ die Abwicklung von Maßnahmen.

Wir erwarten

Sie

Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter ( m / w / d ) oder eine vergleichbare dreijährige Ausbildung mit fachlicher Passung.

Wir bieten

Es gibt viele gute Gründe, für die Rente zu arbeiten

• Transparent und Fair - Wir zahlen nach Tarif!
• Geben Sie sich und Ihrer Familie Sicherheit: Die Rentenversicherung ist ein beständiger Arbeitgeber, der Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet.
• Mit Alterssicherung kennen wir uns aus: Deshalb unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge.
• Vereinbaren Sie berufliche und private Ziele – mit unseren flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zu mobilem Arbeiten und vielem mehr.
• Leisten Sie eine sinnvolle Tätigkeit für die Gesellschaft.
• Ihr Arbeitsplatz ist bestens mit modernsten ergonomischen Büromöbeln ausgestattet.

Denn Freude im Beruf ist eine Frage von Sinn, Sicherheit und guter Work-Life-Balance . Das alles finden Sie bei uns.

Fühlen Sie sich angesprochen?

So werden Sie Teil unseres Teams

Sie glauben, dass Ihre berufliche Zukunft bei uns liegt? Dann zögern Sie nicht, sondern bewerben sich gleich online !

Sie haben noch Fragen zum Stellenprofil, zu uns oder zur Bewerbung? Kontaktieren Sie Frau Daniela Schmitt, Leitung Reha-Fachberatung / Fall management , Telefon 06232/17-2678.

Besondere Hinweise

Gleiche Chancen für alle

Der Arbeitsplatz ist insbesondere auch für Teilzeitbeschäftigte ( m / w / d ) geeignet, wenn durch flexibel kombinierte Teilzeitmodelle die vollumfängliche Wahrnehmung der Aufgabe im ausgeschriebenen Umfang betrieblich organisierbar ist.

Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen und sehen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität entgegen. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine ausgewogene Repräsentanz von Frauen und Männern in allen Ebenen an. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Adresse des Arbeitsortes