In der Langzeitpflege übernehmen Sie als Pflegefachperson älterer Menschen die Tagesverantwortliche Organisation und strukturierte Betreuung in einem zugeteilten Wohnbereich. Ihr Fokus liegt auf einer ganzheitlichen, individuellen Pflege und Betreuung, die darauf abzielt, die Lebensqualität und das Wohlbefinden der Bewohnenden nachhaltig zu steigern. Sie arbeiten selbstständig und abwechslungsreich in einem modernen Gebäude mit zeitgemässer Infrastruktur, wobei Ihre Ideen und Mitgestaltung aktiv im Team willkommen sind. Die enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Kolleginnen und Kollegen sowie die Nutzung elektronischer Pflegedokumentationssysteme prägen Ihren täglichen Arbeitsalltag. Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder Fachperson Gesundheit EFZ, ergänzt durch Berufserfahrung in der Langzeitpflege und Grundkenntnisse im RAD-Verfahren. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, hohe Sozialkompetenz, Empathie und ein starkes Verantwortungsbewusstsein sind ebenso entscheidend wie Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung. Sie schätzen, eine strukturierte, aber flexibel gestaltete Arbeitsumgebung mit einem Pensum von 80–100 % und einer 40-Stunden-Woche. Attraktive Sozialversicherungsleistungen und die Möglichkeit, in einem motivierten Team mit innovativen Ansätzen zu wirken, ergänzen das Angebot. Diese Rolle bietet Ihnen nicht nur fachliche Herausforderungen, sondern auch die Chance, bedeutungsvoll und menschlich zu arbeiten.

• Tagesverantwortung und strukturierte Organisation im zugeteilten Wohnbereich
• Ganzheitliche, individuelle Pflege und Betreuung mit dem Ziel die Lebensqualität und das Wohlbefinden der Bewohnenden zu steigern
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team bei dem Mitdenken und neue Ideen willkommen sind

• Abgeschlossene Ausbildung auf Stufe Dipl. Pflegefachperson HF oder als Fachperson Gesundheit EFZ
• Berufserfahrung in der Langzeitpflege und RAI-Kenntnisse erwünscht
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude an innovativer Tätigkeit, hohe Sozialkompetenz und ein grosses Mass an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
• Teamgeist und Fähigkeit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Ein sehr interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Selbständiges und abwechslungsreiches Arbeiten
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit zeitgemässen Sozialversicherungen und 40 Stunden-Woche
• Moderne Infrastruktur in einem neuen Haus an zentraler Lage

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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