Im Pflegealltag einer geriatrischen Einrichtung in Basel begleitet die Fachfrau Gesundheit die Bewohnerinnen und Bewohner als individuelle Bezugsperson. Dabei stehen die persönliche Betreuung und die Gestaltung eines anspruchsvollen Wohnalltags im Fokus, während ein fachkompetenter und einfühlsamer Umgang stets gewahrt bleibt. Die täglichen Aufgaben umfassen die Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflegen, die Beobachtung von Gesundheitszuständen sowie die Dokumentation im digitalen System, das eine schnelle und sichere Kommunikation im Team ermöglicht. Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Therapeuten und Hausärzten sorgt dafür, dass Pflegeprozesse reibungslos ablaufen und die Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten optimal berücksichtigt werden. Voraussetzung für die Position ist die abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau Gesundheit EFZ, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Langzeitpflege, RAF‐Kenntnisse und Vertrautheit mit dem Skill‐&‐Grade‐Mix. Das Pensum von 80 % bietet Raum für eine ausgewogene Work‐Life‐Balance, unterstützt durch ein breites internes und externes Weiterbildungsangebot, das sowohl fachliche als auch persönliche Entwicklung fördert. Neue Mitarbeitende erhalten eine umfassende Einarbeitung, die von erfahrenen Kolleginnen begleitet wird, sodass sie schnell Verantwortung übernehmen können. Die Tätigkeit ist abwechslungsreich und sinnstiftend, weil sie sowohl Eigenverantwortung als auch die Möglichkeit bietet, sich aktiv in die Pflegegemeinschaft einzubringen.

• individuelle Bezugspersonenpflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohnern
• anspruchsvolles Wohnalltag gestalten
• fachkompetenten und einfühlsamen Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern

• abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
• Berufserfahrung in der Langzeitpflege (bestenfalls)
• RAI-Kenntnisse
• vertraut mit Skill & Grade Mix

• abwechslungsreiche und sinnvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung
• Möglichkeit, sich fachlich und persönlich einzubringen
• volle Unterstützung für qualifizierte Einarbeitung
• Breites internes und externes Weiterbildungsangebot

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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