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Findehotelpersonal GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Rottach-Egern

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 47.000 € – 85.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Assistant Director of F&B (m/w/d)

Über diesen Job

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Assistant Director of F&B (m/w/d) Rottach-Egern

Ort: Rottach- Egern

Lage: Am Tegernsee

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 150

Art des Betriebes: Exklusives Wellnessresort

Ihre Aufgaben

  • Pro-aktives Gastgebertum, Sicherstellung und aktive Teilnahme an der individuellen Betreuung der Gäste
  • Verantwortlich für reibungslose Abläufe in allen Outlets, Kontrolle des Warenbestands im F&B-Bereich
  • Qualitätssicherung und Einhaltung aller Standards des Hauses, u.a. den Bereichen Arbeitssicherheit, Arbeitszeitgesetz, HACCP, etc.
  • Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter und eines guten Arbeitsklimas sowie eines effektiven Mitarbeitereinsatzes
  • Kontinuierliche Überwachung und Verbesserung des F&B Angebots und von Sonderaktionen

Ihr Profil

  • Ausbildung / Studium in der Hotellerie/Gastronomie und einschlägige Führungserfahrungen im F&B Bereich
  • Erfahrungen in der gehobenen Gastronomie / Hotellerie
  • Deutsch und Englisch verhandlungssicher, eine weitere Fremdsprache erwünscht
  • Gastgeber mit Herz und Verstand, Professionelles Auftreten und ausgezeichnete Umgangsformen, tägliches Leben der Vorbildfunktion für Mitarbeiter
  • Fundierte Erfahrung im Umgang mit Budgets, Warenkalkulationen und P&L's

Ihre Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Kostenübernahme bei der Reinigung der Arbeitskleidung, betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiter- und Family & Friends-Raten sowie Corporate Benefits
  • Attraktive Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, ausgewogene sowie vielseitige Verpflegung im Mitarbeiterbistro
  • vielseitiges Trainings- und Weiterbildungsprogramm, vergünstigstes Jobrad-Leasing, Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

  1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
  2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
  3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Findehotelpersonal GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Kiel, Deutschland

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