Karriere beim Kopp Verlag – wir suchen Verstärkung!

Der Kopp Verlag ist ein unabhängiges Medien- und E-Commerce-Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung am Markt. Unser Programm umfasst Bücher, Zeitschriften und digitale Medien sowie ergänzende Produkte aus den Bereichen Nahrungsergänzung, Wohlbefinden, Kosmetik sowie Outdoor & Survival.

Als Verlag verfolgen wir einen eigenständigen publizistischen Ansatz. Wir greifen Themen auf, die gesellschaftlich diskutiert werden, setzen Impulse und bieten Perspektiven jenseits standardisierter Inhalte. Dabei stehen unternehmerischer Mut, thematische Vielfalt und die Bereitschaft, neue Wege zu gehen, im Mittelpunkt unseres Handelns.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die selbstständig denken, Verantwortung übernehmen und Veränderungen aktiv mitgestalten möchten. Wenn Sie Interesse an der Arbeit in einem Medienhaus mit angeschlossenem E-Commerce-Bereich haben und sich in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Frontend-Entwickler (m/w/d) – Schwerpunkt Onlineshop

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Frontend-Entwickler (m/w/d) – Schwerpunkt Onlineshop in Vollzeit für unseren Unternehmenssitz in Rottenburg am Neckar.

Ihr Aufgabenbereich:

• Umsetzung grafischer Entwürfe in klar strukturierte HTML-Templates und CSS/(S)CSS-Definitionen gemäß Webstandards
• Technische Entwicklung und Weiterentwicklung von Shop-Templates, CMS-Komponenten und UI-Elementen
• Erstellen und Optimierung responsiver Benutzeroberflächen für Onlineshops
• Implementierung neuer Funktionen und UI-Komponenten für eine intuitive, benutzerfreundliche Nutzererfahrung
• Erstellen von Mock-ups und Prototypen zur Präsentation neuer Funktionen
• Optimierung zentraler Shop-Seiten (Startseite, Kategorien, Produktdetailseiten, Checkout) hinsichtlich Performance, Usability und SEO
• Mitarbeit an der Frontend-Strategie und Weiterentwicklung der Technologie-Roadmap
• Sicherstellen, dass die Website auf verschiedenen Geräten und Browsern korrekt angezeigt wird
• Implementierung von Headings (H1-H6) und Title-Tags zur besseren Strukturierung
• Umsetzung moderner Frontend-Architekturen mit Fokus auf Responsivität, Barrierefreiheit und Ladegeschwindigkeit
• Enge Zusammenarbeit mit E-Commerce-Management, Marketing und Design bei der Konzeption und Umsetzung neuer Features
• Optional: Einsatz und Integration von KI-gestützten Tools im Frontend-Workflow

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Webentwicklung, Informatik, Mediengestaltung oder vergleichbar
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung, idealerweise im E-Commerce
• Ausgeprägtes Interesse für moderne Webtechnologie, User Experience und E-Commerce
• Sehr gute Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript sowie im Umgang mit modernen Frontend-Frameworks (z.B. Vue.js, React) und Template-Engines wie Twig oder Smarty
• Vorteilhaft: Kenntnisse in Figmca und der Adobe-Produktfamilie
• Vorteilhaft: Erfahrung in der Integration von Backend-Systemen und APIs
• Verständnis für UI/UX-Prinzipien und Erfahrung im Mobile-First-Design
• Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Vorteilhaft: PHP-Grundkenntnisse (symfony)

Das bieten wir Ihnen:

• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Hohe Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment
• 30 Tage Urlaub sowie 24. und 31.12. frei
• Attraktives Vergütungspaket
• Eigenes Betriebsrestaurant mit reichhaltigem Angebot, kostenloses Wasser, Kaffee und frisches Bio-Obst
• Gemeinsame Mitarbeiterevents
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Kurze Entscheidungswege und flache HierarchienP
• arkmöglichkeiten für Auto und Fahrrad direkt am Gebäude
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung und langfristige Karriereperspektiven
• Hybrides Arbeiten nach Absprache möglich

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Arbeits- und Ausbildungszeugnissen
• Kündigungsfrist und Eintrittstermin
• Ihren Gehaltsvorstellungen

per E-Mail an: Bewerbungen@kopp-verlag.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.