Stylist (m/w/d)
Stylist (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 37.500 € – 43.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Stylist (m/w/d)
Über diesen Job
Stylist (m/w/d)
- Du liebst es, Mode zum Leben zu erwecken? In dieser Rolle stylst Du unsere Produkte für Fotoshootings – vom Ankleiden der Models bis hin zu kreativen Still-Life-Inszenierungen. Dabei sorgst du für eine visuell starke Präsentation unserer Kollektionen
- Du analysierst aktuelle Modetrends und setzt sie gezielt für unsere s.Oliver Looks um. Mit Deinem Auge für Details und Gespür für Ästhetik kreierst du innovative, verkaufsfördernde Outfits, die unsere Markenwelt perfekt widerspiegeln
- Dein Daily Business ist der Perfect Fit der Kleidungsstücke am Model durch Pinning, Clipping oder Drapieren und jeder Look wird durch die Auswahl der passenden Schuhe, Accessoires oder Schmuckteile durch dich abgerundet
- Um den Überblick für die Shootings zu behalten, legst du ein Archiv von Styling-Artikeln für das Cross-Selling an und hältst es auf dem neuesten Stand
- Vorbereitung ist das A und O: Du hast stets alle Informationen zu den Looks, Stoffen, Styles und Musterteilen parat und briefst die Fotografen und den Art Director am Set entsprechend
DAS BRINGST DU MIT
- Den Grundstein für deine Karriere hast du mit einem abgeschlossenem Studium im Bereich Fashion Design, einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Visual Merchandising oder einem gleichwertigen Abschluss gelegt
- Danach hast du bereits erste berufliche Erfahrungen in einem ähnlichen Arbeitsbereich gesammelt, wie beispielsweise der Foto-/Medienproduktion oder im Bereich Visual Merchandising
- Dank deiner gelebten Kreativität und deinem Verständnis für Stoff- und Textileigenschaften, ist das Drapieren von Kleidungsstücken und Stoffen für dich ein Leichtes
- Durch deine strukturierte und effiziente Arbeitsweise sorgst du stets für einen reibungslosen Ablauf bei den Shootings
- Du bringst die Lust mit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, mit dem Willen die Veränderung in unserem Unternehmen ab Tag 1 umsetzungsstark zu begleiten
UNSERE BENEFITS
Attraktive Personalrabatte, Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Corporate-Benefit-Plattform, Prämien zu Jubiläen, Leasing-Angebote, Kinderbetreuungszuschuss
Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersversorgung, Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebseigenes Fitnessstudio und Betriebsarzt am Campus Rottendorf, Beratungsangebote in den Bereichen Ernährung, Sport und Mental Health
Umfassendes Onboarding mit Patenprogramm, hybrides Trainingskonzept mit Präsenz- und Online-Schulungen, individuelle Weiterentwicklung mit der Option der Führungs- oder Fachlaufbahn
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten je nach Tätigkeitsbereich, 30 Tage Urlaub
Moderne Arbeitsumgebung inklusive Kantine und kostenlose Heißgetränke, Betriebskindergarten, Parkplätze und E-Ladesäulen am Campus Rottendorf, flache Hierarchien und Du-Kultur, Mitarbeiterevents
Corporate-Volunteering-Möglichkeiten, YOU-ARE-WELCOME-Mitarbeitenden-Initiative zur Unterstützung von Benachteiligten und Hilfsbedürftigen
ÜBER UNS
Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN, COPENHAGEN STUDIOS und lala Berlin – das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.
Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.
DEINE BEWERBUNG
Wir freuen uns über deine vollständige Online-Bewerbung. Deine Bewerbung wird innerhalb der S.OLIVER GROUP bearbeitet.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 838 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Veranstaltungen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
838 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
