Methodenplaner m-w-d in Rottweil

(Raum Rottweil)

Methodenplaner m-w-d

Unser Mandant ist ein etabliertes, bodenständiges Industrieunternehmen, das präzise Metallkomponenten für Maschinenbau, Fahrzeugtechnik und anspruchsvolle Sonderlösungen fertigt. Hier sind kurze Wege, direkte Entscheidungen und ein wertschätzender Umgang gelebter Alltag.

Wir von W&F HR-Consulting sind beauftragt den Bewerbungsprozess durchzuführen.

Aufgaben:

• Prüfung der technischen Machbarkeit von Kundenanfragen im Bereich Stanz-/Umform-und Fügetechnik sowie der Werkzeugtechnik
• Klären der technischen Spezifikation mit dem Kunden sowie die Beratung des Kunden im Bezug auf die kostengünstigste und prozesssicherste Fertigung
• Festlegung der Prozesszeiten (Taktzeit, Ausbringung)
• Zusammenstellen der notwendigen Materialien, Norm-/Zukaufteile und nachfolgende Anfrage über unseren Einkauf
• Erstellung der Werkzeug-und Teilekalkulationen für die Angebotserstellung
• Erarbeiten der möglichen und notwendigen Maßnahmen zur Auftragsgewinnung zusammen mit dem Vertriebsteam
• Mitarbeit an Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung und Prozessoptimierung

Profil:

• Technische Ausbildung in metallverarbeitender Branche mit Weiterbildung zum Techniker, Industriemeister Metall oder Ingenieur, möglichst mit Erfahrungen in der Automobilzulieferindustrie
• Kenntnisse in der Stanz-/Umform-und Fügetechnik sowie der Werkzeugtechnik
• Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
• Sicherer Umgang mit CAD-Systemen und MS-Office
• Kenntnisse in Visi, Solidworks, Catia sind von Vorteil
• Erfahrungen in Stanz-/Umformtechnik (Werkzeugbau oder Werkzeugkonstruktion)

Das können Sie erwarten:

• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen
• Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und ein umfassendes Sozialleistungspaket
• Einen sicheren, langfristigen Arbeitsplatz in einem modernen Produktionsumfeld mit sehr guten Arbeitsbedingungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Aufgaben und ein motiviertes Team mit angenehmen Kollegen
• Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und kollegiales Miteinander

So läuft es jetzt weiter

Vorab genügt uns Ihr Lebenslauf – gern auch mit kurzer Info zu Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.

Sie senden Ihre Unterlagen bequem per E-Mail oder über unsere Online-Bewerbung.

Wir melden uns kurzfristig und führen ein erstes, vertrauliches Telefonat (max. 30 Minuten).

Ihr Vorteil: Sie bewerben sich einmal – wir kümmern uns um den Rest, stimmen Erwartungen ab und bereiten Sie optimal auf die Gespräche vor.

Interessiert? Das freut uns!

Dann schicken Sie uns jetzt Ihren Lebenslauf. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen über diese spannende Leitungsposition zu sprechen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.