Unser Auftraggeber ist ein international agierender Finanzdienstleister, der an mehr als 8 Standorten in Europa rund 1.500 Mitarbeiter beschäftigt. Als modernes Unternehmen in einem dynamischen Marktumfeld verbindet er finanzielle Expertise mit innovativer Dienstleistungskompetenz. Generell haben in diesem Unternehmen sowohl Berufseinsteiger als auch -erfahrene die Chance sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Für die Deutschlandzentrale im westlichen Großraum Frankfurts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen Business Data Analyst (m/w/d) – 50 % remote Unsere Angebote:

• Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Direktvermittlungsprozess
• Der Auftraggeber bietet: - Home-Office-Option: 50 %
• Gehaltsbudget: 57.000 € - 63.000 € p.a. (abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation)
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Benefits: Bike- und IT-Leasing, Zuschüsse zu Sportmitgliedschaften und betrieblicher Altersvorsorge, Kantine in direkter Nähe, zusätzlich noch Zugang zu den Benefits des Mutterkonzerns
• Arbeitgeber: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie eine gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV als auch ein kostenfreier Parkplatz

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung, Anpassung und Optimierung von analytischen Modellen zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen
• Implementierung der Modelle unter Berücksichtigung regionaler Gegebenheiten und übergeordneter Vorgaben
• Förderung datenbasierter Prozesse durch Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg
• Automatisierung, Auswertung und Reporting von Daten mithilfe gängiger Tools wie Excel (Power Query, VBA, Pivot-Tabellen) und SAP
• Erstellung standardisierter Berichte zur Unterstützung von Controlling- und Finanzaufgaben
• Zusammenarbeit mit zentralen Fachbereichen zur kontinuierlichen Verbesserung von Analyse- und Prognoseverfahren

Unsere Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Mathematik, o.ä.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in datenbasierten Aufgabenstellungen und Anwendung von Prognose- sowie Analysemethoden
• Praktische Kenntnisse in Programmiersprachen und Analyse-Tools wie Python, R, SQL, VBA, ABAP oder Jupyter
• Sicherer Umgang mit SAP einschließlich Automatisierung und der Power BI, Power Automate
• Sehr guter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
• Muttersprachliche Deutsch- (C2-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für den Austausch mit technischen und fachfremden Ansprechpartnern
• Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse) unter Angabe der Referenznummer: FFM-JOB_1309 Jobactive GmbH

Marco Schad

Branch Manager – Frankfurt

An der Welle 6 60322 Frankfurt

Tel: +49 69 23 80 79 811

Mobile: +49 151 40 26 90 98

E-Mail: frankfurt@jobactive.de (https://mailto:marco.schad@jobactive.de)

Web: www.jobactive.de (http://www.jobactive.de/)

Zu Jobactive als Ihrem Partner:

Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich HR, Office & Finance sowie Life Science tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.