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Dr.Ebel Fachklin.GmbH&Co.

Gesundheit, Soziales

Saalfeld

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 40.500 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Mitarbeiter Haus- und Gartenpflege (Facility Management)- m/w/d

Über diesen Job

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter.

Organisatorische Aufgaben:

➢Selbstorganisation

➢Pflege und Instandhaltung sämtlicher Außenanlagen und Grünflächen (z. B. Rasen, Gärten, Parkanlagen, Parkplätze, Gründächer)

➢Pflege und Instandhaltung der Innenpflanzen, Balkonpflanzen sowie des Lichthofs und Foyers

➢Kontrolle, Wartung und Pflege von Arbeitsmaterialien und Geräten (z. B. Gartenwerkzeuge, Ra-senmäher)

➢Pflege und Instandhaltung der Therapiegärten in Abstimmung mit den therapeutischen Leitungen

➢Durchführung von Patientenfahrten nach Auftrag

➢Logistik- und Transporttätigkeiten

➢Ausleeren von Aschenbechern und Kontrolle der Einhaltung der Hausordnung

➢Mithilfe bei kleineren Reparaturen in den Etagen und anderen Klinikbereichen in Abstimmung mit den jeweiligen Abteilungsleitern

➢Hygienische Spülgänge in freien Zimmern

➢Unterstützung der Leitung Hauswirtschaft bei allen notwendigen Aufgaben

➢Dokumentation von Verbrauchsmaterial und Lagerbeständen

➢Kontrolle von Schädlingen und Eindämmung sowie Regulierung der Taubenpopulation

➢Arbeitszeiten: analog Leitung Hauswirtschaft

  • Montag und Donnerstag von 06:00Uhr bis 14:30Uhr
  • Dienstag, Mittwoch und Freitag von 07:00Uhr bis 15:30Uhr

Zusätzliche Aufgaben:

➢Mithilfe bei Veranstaltungen, Festlichkeiten, Messen, Tagungen und Tagen der offenen Tür (Organisation und Beteiligung)

➢Teilnahme an Schulungen und Fortbildungsmaßnahmen

➢Sonstige Tätigkeiten, die im Zusammenhang mit der Stelle stehen

➢Qualitäts- und Sicherheitsaspekte

➢Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften

➢Dokumentation relevanter Arbeitsprozesse und Verbrauchsmaterialien

Sonstige Aufgaben:

➢Beschwerden, Wünsche und Kritik entgegennehmen, bearbeiten und weiterleiten

➢Abteilungsübergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen

➢Patientenbezogene abteilungsübergreifende Kommunikation

➢Sichtung und Aufarbeitung von Fachinformationen

➢Dienstbesprechungen, Teambesprechungen usw.

➢Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Teilnahme, Organisation und Durchführung

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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