Als Experte Stabsmitarbeiter Marktberatung & Services (m/w/d) unterstützen Sie die Abteilungsleitung Marktberatung & Services bei deren Aufgaben in operativer und organisatorischer Sicht, sowie bei der Leitung und Mitarbeit von Projekten.

Arbeitsort ist Saarbrücken oder wahlweise München .

• Eine spannende unbefristete Vollzeitstelle (40 Std./Woche)
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• 30+ Tage Urlaub /Jahr
• Möglichkeit bis zu 50 % bzw. 80 % (je nach Standort) mobil im Homeoffice zu arbeiten
• Umfassende Weiterentwicklung- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Weitere Benefits:

• Guthabenkarte (Pluxee bzw. Edenred) mit regelmäßiger Gutschrift ( steuerfrei)
• Gesundheitsprogramme (Gesundheitstage, Sportgruppen, Jobbike etc.)
• Mitarbeiterrabatte
• Kantine mit Essenszuschuss und kostenlose Heißgetränke/Wasser
• Krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Weitere Benefits wie Jobrad, Mitarbeiterrabatte etc.

Je nach Standort Saarbrücken bzw. München sind unterschiedliche Benefits verfügbar.

• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Tagungen, Workshops und Meetings
• Begleitung von Veränderungsprozessen und Mitwirkung bei Ausschreibungen
• Erstellung und Aktualisierung von Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen/-hilfen
• Leitung, Unterstützung und Mitarbeit in Projekten
• Übernahme von Sonderaufgaben
• Schnittstelle zu den relevanten Fachbereichen innerhalb des Unternehmens

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Projektmanagement
• Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket
• Authentisches und sicheres Auftreten , sowie die Fähigkeit zur Repräsentation des Unternehmens nach innen und außen
• Ein hohes Maß an Selbstmangement in Verbindung mit einer eigenständigen Arbeitsweise und dem Willen Themen voranzubringen
• Fähigkeit proaktiv und analytisch zu arbeiten
• Unternehmerisches Denken und eine ausgeprägte Hands-on-Mentlität
• Hohes Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität
• Reisebereitschaft (im Rahmen von circa 20% der Arbeitszeit)

Da wir bei uns mit sehr sensible Daten arbeiten, benötigen wir zu Arbeitsbeginn ein eintragsfreies polizeiliches Führungszeugnis und eine unterschriebene interne Erklärung , dass ihre finanziellen Verhältnisse geordnet sind (z.B. keine Privatinsolvenz oder Gehaltspfändung).