Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Bewerbermanagement
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Bewerbermanagement
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Bewerbermanagement
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Bewerbermanagement
WPW GmbH
Architektur
Saarbrücken
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 36.500 € – 55.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Bewerbermanagement
Über diesen Job
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting & Bewerbermanagement
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d).
Unsere Anforderungen / Ihre Aufgaben
- Operative Verantwortung im Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
- Organisation und Koordination des gesamten Recruiting-Prozesses, inklusive Bewerberkommunikation, Terminabstimmung und Auswahlunterstützung
- Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung von Recruiting-Maßnahmen
- Mitarbeit bei der Organisation und Umsetzung von Personalmarketing-Aktivitäten
- Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen von Mitarbeitenden
- Unterstützung bei gruppenweiten HR-Projekten (z. B. Personalentwicklung, Personalmarketing, Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen)
- Pflege von HR-relevanten Daten, Übersichten und Erstellen von Reportings
-
Enge Zusammenarbeit innerhalb des standortübergreifenden HR-Teams
Ihr Profil
- Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Personalwesen sowie relevanten Weiterbildungen im HR-Umfeld
- Interesse an strategischen HR-Themen sowie an der standortübergreifenden Weiterentwicklung von Personalprozessen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
-
Kommunikations- und Organisationsstärke, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, personalrelevante Sachverhalte objektiv, neutral und vertraulich zu bearbeiten
Was wir bieten
Anspruchsvolle und vielseitige Projekte
Sie wirken an anspruchsvollen und vielseitigen Projekten in einem innovativen, wachsenden Unternehmen mit. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams gemeinsam am Projekterfolg für unsere öffentlichen und privaten Bauherren.
Gestaltungsfreiräume und Eigenverantwortung
Sie haben persönliche Gestaltungsfreiräume und ein hohes Maß an Eigenverantwortung, unterstützt durch eine vertrauensvolle und wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
Weiterentwicklung
Wir legen großen Wert auf eine auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung. Innerhalb der WPW-Gruppe bieten wir Ihnen zahlreiche Entwicklungsperspektiven und Karrierepfade.
Individuelle Arbeitszeit-Lösungen
Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und bieten individuelle Arbeitszeit-Lösungen, um Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen. Unsere betrieblichen Eltern- und Pflegeguides beraten Sie gerne bei individuellen Fragestellungen.
WPW-Versorgungssystem
Mit unserem WPW-Versorgungssystem fördern wir aktiv die Gesundheit unserer Mitarbeitenden. Sie profitieren u.a. von einem jährlichen Gesundheitsbudget, betriebl. Altersvorsorge, Lebensarbeitzeitkonto und eine Unfallversicherung, die auch bei privaten Unfällen greift.
Firmenrad-Leasing
Nachhaltigkeit hört bei uns beim Arbeitsweg nicht auf. Nutzen Sie unser Firmenrad-Leasing oder den ÖPNV, an den unsere Büros gut angebunden sind, für eine umweltfreundliche Mobilität. Eine stressfreie Anreise mit dem Auto ermöglichen wir durch die kostenfreie Nutzung unserer Firmenparkplätze.
Teamevents
Durch regelmäßige Teamevents fördern wir die kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in unseren interdisziplinären Teams
Vergütungspaket
Zu unserem attraktiven und leistungsgerechten Vergütungspaket gehört ein 13. Monatsgehalt und 30 Tage Jahresurlaub.
Die Bewerbungsunterlagen – Der Schlüssel zu Ihrem Erfolg!
Um Ihre Bewerbung bearbeiten zu können, benötigen wir von Ihnen folgende Unterlagen:
- Individuelles Anschreiben, aus dem Ihre Motivation für WPW hervorgeht
- Tabellarischer Lebenslauf
- Zeugniskopien und – soweit vorhanden – Qualifikationsprofil (optional)
- Bescheinigungen / Zertifikate
- Sonstiges (Arbeitsproben, Referenzen, etc.).
