Operating Office Manager (m/w/d) im Stab des CEO T-Systems (m/w/d)
Operating Office Manager (m/w/d) im Stab des CEO T-Systems (m/w/d)
Operating Office Manager (m/w/d) im Stab des CEO T-Systems (m/w/d)
Operating Office Manager (m/w/d) im Stab des CEO T-Systems (m/w/d)
Telekom Deutschland
Telekommunikation
Saarbrücken
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Operating Office Manager (m/w/d) im Stab des CEO T-Systems (m/w/d)
Über diesen Job
Aufgabe
Als Operating Office Manager bist du zentrale Schnittstelle zu internen und externen Entscheidern und arbeitest eng mit dem CEO zusammen.
Dabei übernimmst du folgende Aufgaben:
- Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Schlüssel-Stakeholdern
- Unterstützung bei strategischen, komplexen Fragestellungen
- Planung, Koordination und Bearbeitung von Sonderprojekten
- Erstellung von Briefings, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen, v. a. für Kundentermine
- Aufbereitung der täglichen CEO-Unterlagen
Profil
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL) oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung in Koordination und funktionsübergreifender Zusammenarbeit.
Folgendes bringst du mit:
- Erfahrung im Stakeholdermanagement und in der bereichsübergreifenden Arbeit
- Hohe Organisations- und Planungskompetenz
- Sehr gute Kenntnisse in Datenanalyse und -visualisierung
- Kommunikationsstärke, sicheres und positives Auftreten sowie Erfahrung im Umgang mit Top-Management
- Eigeninitiative, Selbstverantwortung und Offenheit für Neues
- Sehr gute Englisch Kenntnisse
Was wir bieten
- Teilzeit möglich: Bei uns gibt es nicht nur Vollzeit-Jobs - wir bieten diese Stelle auch in Teilzeit an.
- Flexible Arbeitszeiten: Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.
- Weiterbildungsangebote: Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.
- Betriebliche Altersvorsorge: Gut aufgestellt im Alter - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein.
- Mitarbeiterrabatte: Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.
- Gesundheitsangebote: Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.
Über uns
T-Systems International GmbH
Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Beratung, Digital Services, Cloud & Infrastruktur- Lösungen sowie Sicherheit - Let's power higher performance!
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 7.148 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Vorteile für Mitarbeitende
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Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
7148 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Telekom Deutschland als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.