(Junior) Vertriebscontroller (m/w/x)

Salzburg, Vollzeit

Du bist jemand, der gerne mit Zahlen arbeitet, Prognosen stellt, Daten interpretiert und Seite an Seite mit einem Team von E-Commerce Expert*innen Handlungsempfehlungen für unsere Kampagnen entwickelt? Du bist bereit für eine spannende berufliche Challenge im E-Commerce-Umfeld? Du möchtest Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein und über dich hinaus wachsen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Unser Team wächst weiter und sucht befristet für 2 Jahre am Standort Salzburg eine*n (Junior) Vertriebscontroller (m/w/x).

Was dich erwartet

• Durchführung der kurz- und mittelfristigen Vertriebsplanung

• Erstellung von regelmäßigen vertrieblichen Prognosen

• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Planungs- & Prognosesystematik

• Monitoring der wesentlichen Vertriebseckwerte und Ableitung von Handlungsempfehlungen

• Anforderung von Analysen und Berichte und Ableitung von Hypothesen und Handlungsempfehlungen

• Präsentation aktueller Geschäftszahlen

Deine Skills

• Du hast ein einschlägiges Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste relevante Berufserfahrung

• Du hast eine hohe Zahlenaffinität und arbeitest gerne strukturiert

• Du besitzt ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative

• Du hast erste Erfahrung im Umgang mit Analysetools

• Du besitzt routinierte Microsoft Excel Kenntnisse

• Du besitzt gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten

• Du hast Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen und idealerweise auch schon Konzernerfahrung

Du möchtest dein zukünftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Zuge des Bewerbungsprozesses hast du die Möglichkeit bei uns reinzuschnuppern.

Deine Benefits

• Work-Life-Flexibility: 60% Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Vergünstigungen: 15% Mitarbeiterrabatte, großzügige Essenszuschüsse und zahlreiche Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze uvm.
• Aus- & Weiterbildung: Konzernweite Weiterbildungsangebote wie digitale Lernplattformen, Best Practice Center oder interne Lernevents wie Lunch & Learns, Workshops uvm.
• Offene Kultur: gelebte Feedbackkultur und Raum für deine eigenen Ideen und deren Umsetzung
• Moderne Arbeitsweise: agiles und eigenverantwortliches Arbeiten in dynamischen Teams mit offener DU-Kultur im Kontext des New Work Ansatzes

Das Mindestgehalt lt. KV Handel (BG E, Stufe 1) liegt bei € 2.535,- brutto pro Monat. Wir sind jedoch davon überzeugt, dass dein Know-how und deine Leistungsbereitschaft einen Mehrwert für unser Unternehmen haben. Daher sind wir jedenfalls bereit ein attraktives Gehaltspaket anzubieten.

Lass uns gerne in einem persönlichen Gespräch über deine Vorstellungen sprechen und eine für beide Seiten zufriedenstellende Lösung finden.

Klingt spannend?

Über Uns

OTTO Österreich, Universal, Quelle, Lascana, Ackermann – kennst du diese Katalogversender noch? Auch wenn die Katalog-Ära schon lange vorbei ist, haben sich diese Versandhändler zu erfolgreichen Online-Shops gewandelt. Dafür verantwortlich sind wir: Die Otto Austria Group oder besser gesagt unsere rund 400 Kolleg*innen, die täglich ihr Bestes geben und uns zu Österreichs größten E-Commerce Player gemacht haben.

Unser Mindset: Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten.

Du hast Fragen?

Melde dich gerne direkt bei mir.

Patrick Meling
+43 664 780 13 552, bewerbung@ottoaustriagroup.at

Otto Austria Group GmbH
Alte Poststraße 152, 8020 Graz | Alte Bundesstraße 2A, 5071 Wals-Siezenheim