Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter/-in
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter/-in
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter/-in
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter/-in
Haus Edelberg
Gesundheit, Soziales
Schmitt
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 40.500 € – 54.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter/-in
Über diesen Job
merken
Job-Informationen
- Anstellungsart:
- angestellt
- Anstellungsdauer:
- unbefristet
- Arbeitsumfang:
- Vollzeit/ Teilzeit
Schule & Ausbildung
- Berufsausbildung:
- abgeschlossen
Stellenbeschreibung
Haus Edelberg sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter in Oberderdingen. Es werden flexible Teilzeitmodelle angeboten.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Pflegedienstleitung durch organisatorische und administrative Aufgaben
- Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit
- Durchführung regelmäßiger Qualitätskontrollen und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Pflegestandards
- Überwachung der Pflegeabläufe sowie der fachgerechten Dokumentation
- Planung und Organisation von Schulungen sowie Weiterbildungsmaßnahmen für das Pflegepersonal
- Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung der Bewohner
- Vorbildfunktion im Pflegealltag durch Lebensqualität und Verlässlichkeit
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Berufserfahrung
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation – oder die Bereitschaft zur Weiterentwicklung (von Vorteil)
- Erfahrung in Qualitätssicherung, Pflegeprozessen und idealerweise im Qualitätsmanagement
- Fähigkeit, Mitarbeitende anleiten, motivieren und fachlich begleiten zu können
- Empathischer, klarer und professioneller Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und externen Partnern
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Ihre Vorteile:
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit spürbarem Einfluss auf Pflegequalität und Arbeitsalltag
- Engagiertes Pflegeteam und enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Gestaltungsspielraum bei Pflegeprozessen und Qualitätsstandards
- Strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Wertschätzendes Betriebsklima
Es wird um eine Bewerbung gebeten.
altenpflegejobs24.de schätzt das Gehalt auf:
2.800
-
4.500
€
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Haus Edelberg
Gesundheit, Soziales
