Diabetesberater DDG (m/w/d)
Diabetesberater DDG (m/w/d)
Diabetesberater DDG (m/w/d)
Diabetesberater DDG (m/w/d)
Kreiskrankenhaus Schotten gGmbH
Gesundheit, Soziales
Schotten
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.000 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Diabetesberater DDG (m/w/d)
Über diesen Job
Zu Verstärkung unseres Teams im Hochwaldkrankenhaus in Bad Nauheim sowie im Team des Kreiskrankenhauses in Schotten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Diabetesberater DDG (m/w/d) in Vollzeit
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Organisation, Durchführung und Entwicklung strukturierter Schulungen
- Betreuung von Menschen mit allen Formen des Diabetes mellitus
- Vermittlung von Kenntnissen und Schulung im Umgang mit allen Varianten einer zielgerichteten Insulintherapie inkl. Insulinpumpen und Seonsortechniken
- individuelle Beratung und Betreuung ratsuchender Patienten
- Sicherstellung einer exzellenten Patientenversorgung
- Verantwortung für Qualitätssicherung und -management in der Diabetesberatung
- Anleitung von Patienten zu einem aktiven Lebensstil z.B. durch das Angebot von Bewegungsmodulen etc.
- Transsektorale Zusammenarbeit mit der kooperierenden diabetol. Schwerpunktpraxis
- Zusammenarbeit mit Fachärzten und anderen Gesundheitsdienstleistern zur Optimierung der interprofessionellen Versorgung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Diabetesberater (m/w/d) DDG
- Berufserfahrung in der diabetologischen Patientenversorgung
- Sie haben Freude und Interesse an einer engagierten Teamarbeit
- Nachweislich gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie haben Freude an der Arbeit in einem motivierten, spezialisierten, multiprofessionellen Team
- Sie verfügen über ein hohes Maß an fachlicher und sozialer Kompetenz
- Sie bringen Kreativität, Flexibilität, Eigeninitiative, Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit ebenso mit wie
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ökonomisches Handeln
Wir haben Ihnen viel zu bieten:
- Sicher in die Zukunft Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit hoher Arbeitsplatzsicherheit und Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD
- Flexibel für die Familie Überstundenausgleich als Freizeitausgleich oder Auszahlung
- Bildung nach Maß Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Start mit System Strukturierte Einarbeitung mit einem freundlichen, wertschätzenden Team
- Gesund am Arbeitsplatz Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio
- Mitarbeitervorteile Bezuschussung des Deutschlandtickets und beim Bike-Leasing Vorteile durch den Einkaufsverbund "Corporate Benefits"
- Versorgung für später Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
Ihr Ansprechpartner: Für Vorabinformationen und Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Herr Griffin sehr gerne zur Verfügung E-mail Adresse: Mark.Griffin@gz-wetterau.de (Mark.Griffin@gz-wetterau.de)
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.