Prozessmanager (m/w/d) | Region Schwäbisch Gmünd

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Sparkassen-Personalberatung GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Schwäbisch Gmünd

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 65.000 € – 78.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid

Prozessmanager (m/w/d) | Region Schwäbisch Gmünd

Über diesen Job

Über uns

Als Personalberatung der Sparkassen-Finanzgruppe geben wir Ihnen einen authentischen Einblick in die vielfältige Jobwelt unserer Institute.

Für eine wirtschaftlich starke und zukunftsorientierte Sparkasse in Schwäbisch Gmünd suchen wir aktuell einen Prozessmanager (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle gestalten Sie das zentrale Prozessmanagement des Hauses und treiben die Weiterentwicklung von Effizienz, Qualität und Governance aktiv voran.

Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit hoher strategischer Relevanz, intensiver Schnittstellenarbeit zu Fachbereichen und Management sowie vielfältigen Möglichkeiten, die organisatorische Zukunft aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

  • Strategische Steuerung und Weiterentwicklung des Prozessmanagements im Gesamthaus

  • Pflege, Administration und Implementierung von ProzessPlusSparkasse (PPS 2.0 / PPS_neo)

  • Koordination des Internen Kontrollsystems (IKS) nach Prozessrisiken

  • Weiterentwicklung des Prozesscontrollings inkl. Qualitäts- und Freigabekontrollen

  • Moderation von Workshops, Schulungen und Abstimmungen mit Fachbereichen

  • Leitung und Steuerung von Projekten und Releasemanagement

Profil

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik) oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement / in der Organisationsentwicklung

  • Fundierte Kenntnisse aus dem Bankwesen, idealerweise Sparkassen- oder Verbundumfeld

  • Hohe IT-Affinität sowie Verständnis für Regulatorik und Kontrollsysteme

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke

  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach TVöD-S inkl. Sonderzahlungen & Altersvorsorge

  • Flexible Gleitzeit und mobiles Arbeiten

  • 32 + 2 Urlaubstage (steigend ab 2027) sowie zusätzliche freie Tage

  • Umfassende Mobilitäts- und Gesundheitsangebote (Jobticket, Jobrad, Wellpass)

  • Moderne Arbeitsplatzausstattung mit Desksharing und ergonomischen Arbeitsplätzen

  • Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit hoher fachlicher Gestaltungsmöglichkeit

Kontakt

Paulina Wilke

Managerin Research 

Sparkassen Personalberatung

Tel.: 0176 4653 6398

E-Mail: paulina.wilke@s-personalberatung.de

Unternehmens-Details

company logo

Sparkassen-Personalberatung GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

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