Stellenausschreibung

Bei der Stadt Schwedt/Oder ist zum 1. Oktober 2026 eine Stelle als

GIS-Koordinatorin oder GIS-Koordinator (m/w/d)

unbefristet zu besetzen.

Die Große kreisangehörige Stadt Schwedt/Oder ist das wirtschaftliche Zentrum der Uckermark und gehört zu den großen Industrie- und Innovationsstandorten in Deutschland. Die unmittelbare Nähe zum Nationalpark "Unteres Odertal" und das breite kulturelle Angebot sowie die vorhandene schulische und medizinische Infrastruktur, kurze Wege und das viele innerstädtische Grün machen Schwedt/Oder zu einem interessanten Ort zum Leben.

Die Stadt Schwedt/Oder bietet ihren Einwohnerinnen und Einwohnern eine breite Palette an Dienstleistungen an und unterhält eine Vielzahl von öffentlichen Einrichtungen.

Im Fachbereich 1 Organisation, Personal und Verwaltung wirken Sie daran mit, dass die Aufgaben und Ziele der Verwaltung auf wirtschaftliche Art und Weise verwirklicht werden können. Dabei werden die Büroarbeitsplätze in der Verwaltung, in den öffentlichen Einrichtungen der Stadt Schwedt/Oder und in der mitverwalteten Gemeinde Pinnow durch die IT-Abteilung betreut.

Informieren Sie sich über Ihre künftige Arbeitgeberin auf www.schwedt.eu (http://www.schwedt.eu) .

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die im öffentlichen Dienst übliche Altersversorge und tarifliche Jahressonderzahlung
• vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub und ab dem Jahr 2027 31 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
• leistungsorientierte Vergütung und Teilhabe am alternativen Entgeltanreiz-System
• ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
• Die Vergütung erfolgt unter Berücksichtigung von Ausbildung und Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist in engen Grenzen auch für eine Besetzung in Teilzeit geeignet.

Der Aufgaben- und Verantwortungsbereich umfasst:

• Einführung, Erweiterung und Umstrukturierung sowie Betreuung von Geographischen Informationssystemen, insbesondere des Systems "GIS"
• Bedarfsanalyse in Abstimmung mit dem Anwender
• Softwareauswahl
• Inbetriebnahme und Updates von Anwendersoftware und Modulen
• Beratung der Fachbereiche zur organisatorisch sinnvollen Arbeitsabläufen bei Nutzung der Technik
• technische Betreuung
• Sicherstellung des Datenschutzes und der Datensicherheit
• Schulung der Anwender
• Datenübernahme und Datenkonvertierungen
• laufende Datenübernahme (ALKIS) von KVU oder LGB
• Übernahme und Kontrolle von Daten aus den Vermessungsaufträgen
• Datenübermittlung an und von den städtischen Partnern
• Bereitstellung und Aktualisierung von Luftbildern und WMS
• sonstige Aufgaben
• Mitarbeit bei der Erarbeitung von DV-Konzeptionen
• Realisierung einer möglichst breiten verwaltungsweiten Nutzung der GIS-Daten
• Mitarbeit bei der Umsetzung der Aufgaben der automatisierten Datenverarbeitung

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Geoinformatik oder Geowissenschaften oder
• einen Abschluss im Bereich Vermessungsingenieurswesen oder Vermessungswesen oder
• eine einschlägigen Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung z.B. als Geomatikerin oder Geomatiker (m/w/d)
• Fahrerlaubnis Klasse B
• Bereitschaft zur Nutzung eines Privat-PKW (Erstattung der Reisekosten erfolgt)

Wünschenswert sind Kenntnisse über die in der Stadt Schwedt/Oder eingesetzten Verfahren

• SQL-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit QGIS, CAIGOS, Archikart oder anderen GIS-Systemen,
• Kenntnisse in Datenschutz- und IT-Sicherheitsvorschriften,
• Programmierungsleistungen,
• ehrenamtliches Engagement.

Als Persönlichkeit zeichnen Sie

• eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit,
• Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit aus.

Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich gewünscht und werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen sind bis zum 01.03.2026 möglich.

Später eingehende Bewerbungen werden nicht mehr berücksichtigt.

Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird ein Führungszeugnis angefordert.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen, wie Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Nachweisen über Ausbildung und Qualifikationen, senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an eine der nachfolgenden E-Mail-Adressen.

Aus Gründen der Datensicherheit sind als Dateianhänge nur PDF-Dateien erlaubt (zusammengefasst in einer Datei und nicht größer als 5 MByte).

hauptamt.stadt@schwedt.de (https://mailto:hauptamt.stadt@schwedt.de)

signatur.stadt@schwedt.de (https://mailto:signatur.stadt@schwedt.de) (bei Nutzung einer qualifizierten elektronischen Signatur)

mail@schwedt.de-mail.de (https://mailto:mail@schwedt.de-mail.de) (bei Nutzung des De-Mail-Verfahrens)

Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an die

Stadt Schwedt/Oder

Die Bürgermeisterin

Fachbereich Organisation, Personal und Verwaltung (FB 1)

Dr.-Theodor-Neubauer-Straße 5

16303 Schwedt/Oder

Geben Sie auch bei schriftlichen Bewerbungen Ihre E-Mail-Adresse für die Kommunikation im Bewerberauswahlverfahren an.

Schriftliche Bewerbungen sollten so aufbereitet sein, dass eine Digitalisierung möglich ist. Ideal sind einseitig bedruckte Blätter im A4-Format lose oder in einer einfachen Klemmmappe.

Die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten erfolgt ausschließlich, um eine korrekte Abwicklung des Bewerbungsverfahrens sicherzustellen.

Weiterführende Datenschutzhinweise finden Sie zum Download auf der Internetseite www.schwedt.eu.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.