DevOps Engineer (m/w/d)
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DevOps Engineer (m/w/d)
brink
Personaldienstleistungen und -beratung
Schweinfurt
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 60.000 € – 80.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
DevOps Engineer (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
Unser Mandant ist ein seit vielen Jahren erfolgreich am Markt etablierter IT-Dienstleister mit Fokus auf die Betreuung mittelständischer Unternehmen. Das Unternehmen betreibt mehrere eigene Rechenzentren und stellt den hochverfügbaren Betrieb geschäftskritischer SAP- und Cloud-Systeme sicher.
Zur Verstärkung des Infrastruktur-Teams suchen wir einen erfahrenen DevOps Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt Linux und KVM.
Aufgaben
Planung, Aufbau und Betrieb von KVM-basierten Virtualisierungsumgebungen mit Fokus auf SUSE Linux Enterprise Server (SLES)
Sicherstellung eines stabilen, performanten und sicheren Betriebs von Kundenumgebungen im Rechenzentrum
Administration und Weiterentwicklung der Virtualisierungsplattform (libvirt, virsh, Storage- und Netzwerk-Anbindung)
Automatisierung von Infrastruktur- und Betriebsprozessen mit Ansible und Terraform (Infrastructure as Code)
Integration von Container-Technologien (z. B. Kubernetes) als Ergänzung zur klassischen VM-Welt
Mitwirkung bei Hochverfügbarkeits-, Backup-, Monitoring- und Security-Konzepten
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Infrastruktur- und Applikationsteams
Nutzung moderner Tools – einschließlich KI-gestützter Assistenzsysteme – zur effizienten Automatisierung, Dokumentation und Fehleranalyse
Profil
Technische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Praxiserfahrung im Linux-Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in SLES und im Betrieb produktiver Linux-Systeme
Fundierte Erfahrung mit KVM-Virtualisierung – von Implementierung bis Automatisierung
Gute Kenntnisse in Ansible, Terraform, Bash; idealerweise auch Python
Sicherer Umgang mit Git im täglichen Workflow
Verständnis für hochverfügbare Rechenzentrumsumgebungen und DevOps-Prinzipien
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Interesse an modernen Technologien
Wir bieten
Remotework bis zu 60%
30 Tage Urlaub
Reichhaltige Fort- und Weiterbildungsangebote
Jährlicher Erfolgsbonus im Rahmen einer Gewinnbeteiligung (ca. 2.500,- Brutto)
Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
Moderne Ausstattung für mobiles Arbeiten
Arbeiten mit den neusten Technologien
Ladestationen für E-Autos und E-Bikes
Kontakt
Bewerben Sie sich jetzt!
Sie haben vorab Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserer Ansprechpartnerin:
Anna Scharmer, Tel: 089/9390990-65, E-Mail: a.scharmer@brink-staffing.com
Über uns: BRINK sind spezialisierte Personalberater in den Bereichen IT/SAP, E-Commerce, Finanzen, Engineering. Wir verstehen uns als internationale Personalberater, die ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten zusammenarbeitet. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret.