Offene Stelle

Referatsleiterin bzw. Referatsleiter (w/m/d) Waldökologie und nachhaltige Waldbewirtschaftung

insatzdienststelle(n)

Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V Dreescher Markt 2 19061 Schwerin Auf Karte anzeigen (https://karriere-in-mv.de/stelle/14277-referatsleiterin-bzw-referatsleiter-w-m-d-waldoekologie-und-nachhaltige-waldbewirtschaftung#lage) Bewerbung bis 21.12.2025

Arbeitsbeginn ab 01.06.2026

Beschäftigungsdauer unbefristet

Arbeitszeit Vollzeit, teilzeitfähig

Besoldung/ Entgeltgruppe A 16 LBesG M-V bzw. E 15 TV-L Übersicht der Verdienstmöglichkeiten (https://karriere-in-mv.de/verdienst) Ansprechperson(en)

Herr Mothes (https://karriere-in-mv.de/stelle/14277-referatsleiterin-bzw-referatsleiter-w-m-d-waldoekologie-und-nachhaltige-waldbewirtschaftung#ansprechpartner) Frau Böhm (https://karriere-in-mv.de/stelle/14277-referatsleiterin-bzw-referatsleiter-w-m-d-waldoekologie-und-nachhaltige-waldbewirtschaftung#ansprechpartner)

Job-ID 14277

Mecklenburg-Vorpommern ist berühmt für seine einmalige Naturlandschaft und einen großen Artenreichtum. Es steht zu seiner modernen Landwirtschaft, zu ländlichen Traditionen und gesunden Lebensmitteln. Das Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V sieht sich in der Verantwortung, diese Markenzeichen zu bewahren und nachhaltig weiterzuentwickeln. In der Abteilung 2 (Klimaschutz, Naturschutz und Forsten) wird zum 1. Juni 2026 unbefristet die Leiterin bzw. der Leiter (w/m/d) des Referates 240 (Waldökologie und nachhaltige Waldbewirtschaftung, Klimaschutz und Klimaanpassung für den Wald, Holzmarktangelegenheiten, Aufsicht über die Landesforstanstalt) gesucht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

• personelle und organisatorische Leitung des Referates mit zurzeit 7 Mitarbeitenden
• fachliche Leitung des Referates, insbesondere mit den Themenschwerpunkten:
• Waldbewirtschaftung (insbesondere der Dauerwaldbewirtschaftung), Klimaschutz und Klimaanpassung für den Wald, Forstplanung, Waldinventuren, forstliches Umweltmonitoring, FFH-Management im Wald, Umsetzung der Wiederherstellungs-Verordnung der EU im Wald, Waldschutz und Waldbrandschutz, forstliches Forschungs- und Versuchswesen, Alleenschutz in M-V sowie Aufsicht über die Landesforstanstalt
• Gremientätigkeit

Ihr Profil

• ein mit einem Staatsexamen, einem Mastergrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Forstwissenschaften oder einer vergleichbaren aufgabenbezogenen Fachrichtung
• einschlägige Berufserfahrung in der personellen und organisatorischen Leitung
• hohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Leistungsbereitschaft
• ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
• Team-und Führungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• gute Eigenorganisation und Umgang mit Belastungsspitzen
• gute Kenntnisse und Erfahrungen bei der Anwendung der Informationstechnik (Standardsoftware MS Office)
• Führerschein Klasse B und uneingeschränkte Bereitschaft zu Dienstreisen
• nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Deutsch nicht die Muttersprache ist

Das bieten wir Ihnen (https://karriere-in-mv.de/#)

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• 30 Tage Urlaub
• die Möglichkeit zur Weiterbildung
• flexible Arbeitszeiten
1. und 31. Dezember arbeitsfrei
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
• eine attraktive Altersabsicherung
• die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind
• Möglichkeit zum Dienstradleasing.

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.