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Schwyzer Kantonalbank

Internet, IT

Schwyz

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Segment und Sales Manager/in

Über diesen Job

Segment und Sales Manager/in



Stellenbeschreibung
Segment und Sales Manager/in
Pensum: 80% - 100%
Arbeitsort: Hauptsitz Schwyz

Seit Generationen. Für Generationen. Gemeinsam hier vor Ort.

Bearbeiten Sie Fragen zur Gestaltung und Weiterentwicklung des Bankvertriebs mit Expertise und Leidenschaft? Haben Sie Freude daran, Marktbearbeitungsmassnahmen zu konzipieren und die Vertriebseinheiten bei deren Umsetzung zu unterstützen? Für die Gruppe Segment / Sales Management suchen wir eine engagierte und vertriebsorientierte Persönlichkeit für die Position als

Segment & Sales Manager/in

In dieser sehr vielseitigen und herausfordernden Rolle prägen Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie mit. Sie übernehmen Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Begleitung der Marktbearbeitung und gestalten so den Marktauftritt der Schwyzer Kantonalbank als Generationenbank mit.

Was Sie bewegen:

  • Sie leiten und/oder bearbeiten (strategische) Projekte zur Umsetzung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie
  • Sie planen, konzipieren und setzen Marktbearbeitungsmassnahmen um
  • Sie arbeiten eng mit den Vertriebseinheiten und unterstützenden Funktionen wie Produktmanagement, Marketing & Kommunikation oder Data Management zusammen

Damit gelingt es Ihnen:

  • Fundierte betriebswirtschaftliche Aus- und Weiterbildung
  • Einschlägige Erfahrung und Erfolge im Projektmanagement in den Bereichen Vertriebsmanagement, Marketing & Sales oder Business Development
  • Leidenschaft und Kompetenz für Fragestellungen und Herausforderungen einer Universalbank
  • Konzeptionelle Fähigkeiten und Umsetzungsstärke für die (Weiter-) Entwicklung des Vertriebs
  • Überzeugender und überzeugter, kommunikativer Teamplayer mit der Fähigkeit, über Funktionen und Teams hinweg Lösungen zu erarbeiten

Sie erwartet bei uns:

  • Verantwortungsvoller, interdisziplinärer und zukunftsgerichteter Arbeitsbereich
  • Ein inspirierendes Arbeitsklima mit Raum für Eigeninitiative
  • Kurze Entscheidungswegen und engen Kontakt mit dem Senior Management
  • Eine Arbeitgeberin, die Ihnen die Chance bietet, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Sie dabei unterstützt
  • Marktgerechte Anstellungsbedingungen mit attraktiven Benefits sowie hoher zeitlicher Flexibilität

Wir leben nach unseren vier Prinzipien: den Fokus auf die richtigen Themen richten, im Wandel neue Chancen sehen, unserem Gegenüber auf Augenhöhe begegnen und mit Herz sowie Passion die Entwicklung unserer Bank vorantreiben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen.

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