Wir freuen uns auf Sie!

Fels ist ein führendes Unternehmen der Kalkindustrie. Wir produzieren und vertreiben hochwertige gebrannte und ungebrannte Kalkprodukte sowie Mineralstoffgemische. Fels liefert jährlich ca. 4 Millionen Tonnen spezifischer Kalkprodukte in nahezu alle industriellen Anwendungsbereiche. Fels ist Teil der SigmaRoc PLC, einem aufstrebenden, börsennotierten Baustoffkonzern mit Sitz in London. SigmaRoc ist europaweit an über 110 Standorten aktiv.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Mitarbeiter und Leitungsfunktionen bezüglich der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
• Sicherheitstechnische Überprüfung von Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmitteln
• Durchführung von Begehungen
• Koordinierung und Mitwirkung von (internen) Audits
• Analyse von Arbeitsunfällen
• Erfassung, Nachverfolgung und Umsetzung von technischen und / oder organisatorischen Arbeitssicherheits-Maßnahmen in Abstimmung / Auftrag von Werkleitern
• Durchführung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen
• Initiale arbeitssicherheitstechnische Betreuung und regelmäßige Auditierung (Baustellen) von Fremdfirmen (Fremdfirmenmanagement) in Abstimmung mit der Instandhaltungsplanung /-leitung
• Mitarbeit im betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (Ingenieur, Master, Bachelor) bzw. technische Ausbildung mit Qualifizierung zum Techniker oder Meister
• Hohes Interesse an Arbeitssicherheitsthemen
• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Bereitschaft umgehend eine entsprechende Ausbildung anzustreben
• Zusatzqualifikationen im Bereich Brandschutz, Explosionsschutz, Gefahrstoffe sowie Ausbildernachweise im Umgang mit speziellen Arbeitsmitteln sind von Vorteil
• Kooperative und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen
• Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Idealerweise gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Der Dienstsitz ist Oberharz am Brocken / Seesen Münchehof.

Wir bieten Ihnen:

• Familiäres Umfeld in einer Unternehmensgruppe
• Attraktive tarifvertragliche Vergütung
• Mindestens 30 Tage Urlaub / Kalenderjahr
• Altersvorsorge – Zuschuss zur Entgeltumwandlung
• Unfallversicherung (24 Stunden privat/dienstlich)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bereitstellung Obstkorb
• PME-Externe Mitarbeiterberatung und -betreuung
• Corporate Benefits – Portal-Einkaufsvorteile in vielen Shops
• Zielgerichtete Qualifizierung und gute Entwicklungsmöglichkeiten

Bei Fragen hilft Ihnen gern:
Herr Florian Bosse