Wir sind spezialisiert auf die digitale Rekrutierung von Talenten und Fachkräften im Bauwesen. Mit Rocken® Talent erstellen wir für Dich kostenlos und unverbindlich ein professionelles Karriereprofil – speziell für den Bausektor.

Für unsere renommierten Kunden aus dem Baugewerbe suchen wir laufend qualifizierte Fachkräfte wie:

• Projektleiter Hochbau/Tiefbau (m/w/d)

• Bauingenieure(m/w/d)

• Bauzeichner Hochbau/Tiefbau (m/w/d)

• BIM Koordinatoren/Manager (m/w/d)

• und weitere spezialisierte Fachpersonen

So funktioniert's:
Lass dir unverbindlich und kostenlos dein persönliches Rocken® Talent Profil erstellen. Du erhältst deinen eigenen Login-Zugang zu unserer Plattform – mit direktem Zugriff auf alle aktuellen Vakanzen und Projekte.

Wir informieren dich zudem proaktiv über passende Stellenangebote, die deinen Vorstellungen in Bezug auf Gehalt, Arbeitsumfeld, Aufgabenbereich und weitere Kriterien entsprechen.

Deine Vorteile mit einem Rocken® Talent:

• Kostenloses Karriereprofil mit persönlichem Login

• Zugriff auf exklusive Vakanzen im gesamten Bauwesen

• Proaktive Jobvorschläge, die genau zu Deinen Wünschen passen (z. B. Lohn, Aufgabenbereich, Arbeitsumfeld)

• Persönliche Betreuung durch unsere Branchenspezialist:innen

Melde Dich jetzt an und starte Deine Karriere im Bau mit Rocken® – einfach, digital und persönlich.

Verantwortung:

• Mitarbeit bei der Planung von komplexen Infrastrukturprojekten wie Abwasserreinigungsanlagen und Bäder

• Entwurf und Konstruktion anspruchsvoller Ingenieurbau-Objekte direkt im Revit-Modell

• Planung von Baugruben, Bewehrung im 3D-Modell und automatisierter Massenauszug für Ausschreibungen

• Planung der Bauetappierung und Präsentation der Lösungen in Kundensitzungen

• Organisation und Durchführung von virtuellen Rundgängen mittels VR-Brille

• Aktive Mitgestaltung neuer, digitaler Planungsprozesse

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Zeichner:in EFZ oder eine gleichwertige technische Ausbildung

• Erste Erfahrungen mit BIM im konstruktiven Ingenieurbau oder hohe Lernbereitschaft, sich im digitalen Planen weiterzuentwickeln

• Freude an innovativen Technologien und modernen Arbeitsmethoden

• Offene und teamorientierte Persönlichkeit mit Interesse an zukunftsgerichteten Lösungen

• Flache Hierarchien
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Offene Unternehmenskultur

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