Möchten Sie Ihr Know-how im Qualitätsmanagement in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen einbringen und ein motiviertes Team aktiv unterstützen? Dann haben wir die passende Position für Sie!

Für unseren renommierten Auftraggeber, der durch höchste Qualitätsstandards und Innovationskraft überzeugt, suchen wir ab sofort einen engagierten Qualitätsmanager (m/w/d) am Standort Siegburg.

Wenn Sie Lust auf eine langfristige und verantwortungsvolle Aufgabe haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie aktiv mit!

• Erstellung und Anpassung spezifischer Arbeitsanweisungen für verschiedene Kundenprodukte
• Sicherstellung der Einhaltung von Produktzulassungen und Erstellung technischer Dokumentationen gemäß MDR-Anforderungen
• Unterstützung bei Audits durch benannte Stellen und Kunden sowie Umsetzung erforderlicher Korrekturmaßnahmen
• Initiierung, Überwachung und Kontrolle von Validierungsprozessen für Maschinen
• Erstellung von Berichten und regelmäßige Kommunikation an die Leitung des Qualitätsmanagements
• Pflege und Aktualisierung des Qualitätsmanagement-Handbuchs sowie sämtlicher zugehöriger Dokumentationen, inklusive Arbeitsanweisungen
• Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Bereich Qualitätssicherung

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrung im Qualitätsmanagement oder in einer vergleichbaren Position
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Organisationstalent sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohes Maß an Teamorientierung kombiniert mit starken Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint); idealerweise Erfahrung mit QM-relevanter Software
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise bei gleichzeitigem Qualitätsbewusstsein
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Durchsetzungsvermögen und pragmatisches Vorgehen auch in komplexen Situationen
• Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und konstruktiven Teamarbeit

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen Sicherheit und langfristige - Entwicklungsmöglichkeiten bietet
• Flexible Arbeitszeiten, die sich individuell an Ihre Lebenssituation anpassen lassen
• Eine gesunde Work-Life-Balance mit der Option, teilweise im Home Office zu arbeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung, die Ihre Arbeit wertschätzt
• Eine offene und transparente Kommunikationskultur
• Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege und schnellen Austausch
• Ein durchdachtes Einarbeitungsprogramm, das Ihnen den Einstieg erleichtert
• Ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie unterstützt und Ihnen Vertrauen schenkt
  

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