Sachbearbeiter Messstellenbetrieb (m/w/d)
Sachbearbeiter Messstellenbetrieb (m/w/d)
Sachbearbeiter Messstellenbetrieb (m/w/d)
Sachbearbeiter Messstellenbetrieb (m/w/d)
Stadtwerke Sindelfingen GmbH
Energiewirtschaft
Sindelfingen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 45.000 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Sachbearbeiter Messstellenbetrieb (m/w/d)
Über diesen Job
Einleitung
Wir suchen einen Sachbearbeiter Messstellenbetrieb (m/w/d), der/die unser Team verstärkt. Als Teil unseres Unternehmens werden Sie die Möglichkeit haben, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energiebranche mit!
Aufgaben
- Beschaffung von Zählern und Zubehör
- Einsatzplanung für das Eigen- und Fremdpersonal
- Abstimmung von Kundenterminen
- Optimierung der Prozesse mit den Dienstleistern
- Erarbeitung von Losen im ERP-System und Derago
- Begleitung des Roll Out iMSys (Smart Meter)
- Lagerführung für das Zählerlager
- Umgang mit Schleupen (Auftragsanlegung, TG Modul, Pflege der Daten)
- Umsetzung neuer Vorschriften und Gesetzesänderungen
- Unterstützung der Teamleitung bei administrativen Tätigkeiten
- Aufbau des internen Abteilungscontrollings TN-S
Profil
Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:
- Bachelor, Fachwirt, Techniker oder Meister (m/w/d) im versorgungstechnischen oder elektrotechnischen Bereich
- Erfahrung im Messstellenbetrieb wünschenswert
- gute PC-Kenntnisse im Office-Paket und Interesse an IT-Themen
- teamorientierte, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- souveränes Auftreten gegenüber Dienstleistern und Kunden
- verhandlungs- und vertragssichere Deutschkenntnisse
- Führerscheinklasse B
Vorteile
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen mit einem krisensicheren Arbeitsplatz
- Eine attraktive Vergütung nach TV-V mit Sozialleistungen wie z.B. betrieblicher Altersvorsorge, Erfolgsbeteiligung und vielen Benefits
- Eine familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung
Kontakt
Anne Krass
Teamleiterin Personal