Sozialdienstleitung (w/m/d) in Teilzeit
Sozialdienstleitung (w/m/d) in Teilzeit
Sozialdienstleitung (w/m/d) in Teilzeit
Sozialdienstleitung (w/m/d) in Teilzeit
Deutscher Caritasverband e. V.
Sozialwesen
Sindelfingen
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 35.500 € – 44.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sozialdienstleitung (w/m/d) in Teilzeit
Über diesen Job
Das sind Ihre Tätigkeiten
Die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohner:innen hinsichtlich des Lebens und Wohnens im Alter sind für uns handlungsleitend. Gemeinsam mit den Mitgliedern des Leitungsteams sind Sie für die Strategie- und Zielerreichung der Einrichtung verantwortlich. Als Mitglied im Leitungsteam des Seniorenzentrums verantworten Sie:
- das Betreuungskonzept und dessen Umsetzung
- die Organisation der solitären Tagespflege St. Paulus
- die Beratung und Begleitung von Bewohner:innen, Tagesgästen und Ratsuchenden
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen
- die Gewinnung und Begleitung Ehrenamtlicher
- die Seelsorge
- die Gemeinwesen- und Projektarbeit sowie die Öffentlichkeitsarbeit
Wir wünschen uns
- abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter:in, Sozialpädagog:in, Sozialwirt:in
- Berufserfahrung in der sozialen Arbeit mit alten Menschen sowie Führungserfahrung sind von Vorteil
- Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Kreativität, Flexibilität und eigenständiges Arbeiten
- Dienstleistungsorientierung, Organisationstalent, soziale Kompetenz und kommunikatives Geschick
- Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler Stiftung
Darauf können Sie sich freuen
- ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima
- einen sicheren Arbeitsplatz
- attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen
- betriebliche Altersversorgung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
- eine interessante, vielseitige und sinnerfüllende Tätigkeit
- Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Mitarbeiterseelsorge
- Entwicklungsmöglichkeiten in der Einrichtung sowie in der Stiftung
- eine lebendige Dienstgemeinschaft mit vielfältigen Angeboten und Vergünstigungen für Mitarbeitende
Arbeitsfeld 1
- Alte Menschen, Pflege
Funktion
- Führungskraft / Leitung
Beschäftigungsdauer
- unbefristet
Beschäftigungsumfang
- Teilzeit
Angaben zum Gehalt
- Tarifgebunden
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 91 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
91 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutscher Caritasverband e. V. als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern