• einen Arbeitsplatz mit attraktiver Bezahlung nach Tarif inkl. Sonderzahlungen und regelmäßigen Tariferhöhungen
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• ein Jobrad und Zuschüsse zum Jobticket
• viele Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits
• umfassende Einarbeitung
• die Chance, sich permanent weiter zu qualifizieren
• flexible Arbeitszeiten
• ein gutes Wissens- und Qualitätsmanagement sowie ein Team, das Sie in Ihrer Aufgabe unterstützt
• betriebliche Altersversorgung und weitere zusätzliche Sozialleistungen
• ein abwechslungsreiches Gesundheitsmanagement
• die Möglichkeit Arbeit und Ihr Privatleben in eine gute Balance zu bringen

 

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