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GEBHARDT Fördertechnik GmbH

Industrie und Maschinenbau

Sinsheim

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 55.500 € – 76.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Projektmanager Automatisierung Intralogistik (m/w/d)

Über diesen Job

Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen – von der Idee bis zur vollständigen Realisierung – im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung & Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.

AUFGABEN, DIE AUF DICH WARTEN:

Eigenverantwortliche Leitung von Automatisierungsprojekten in der Intralogistik, sowohl national als auch international:

  • Erstellung von Systemkonzepten der Automation
  • Erstellung von Ausschreibungen für Sub-Lieferanten im Bereich Elektroninstallation und Software
  • Koordination von Sub-Lieferanten bis hin zur Abnahme der Lieferumfänge
  • Ablaufplanung und Terminüberwachung der Projekte
  • Koordination der Installationen mit den Nachbargewerken
  • Planung und Prüfung von Sicherheitskonzepten
  • Durchführung und Dokumentation von Leistungs- und Verfügbarkeitstests
  • Begleitung der Endabnahme
  • Zusammenführung der Anlagen Dokumentationen, Test- und Messprotokolle

FÄHIGKEITEN, DIE BENÖTIGT WERDEN:

  • Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik und Betriebswirtschaft
  • Kenntnisse in der Intralogistik und Fördertechnik
  • Erfahrung im Schaltschrankbau und in der E-Installation
  • Erfahrung im Bereich E-Planung
  • Kenntnisse in der elektrischen Antriebstechnik
  • Kenntnisse der gültigen Richtlinien und Normen
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität und Freude am Koordinieren
  • Englische Sprachkenntnisse
  • Reisebereitschaft im In- und Ausland

LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN:

Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen.

Das ist dein Kontakt:

Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden:

Björn Koffeman E-Mail: jobs@gebhardt-group.com (jobs@gebhardt-group.com)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

GEBHARDT Fördertechnik GmbH

Maschinenbau, Betriebstechnik

201-500 Mitarbeitende

Sinsheim, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

91 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei GEBHARDT Fördertechnik GmbH als modern. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern

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