Zur Verstärkung unseres Projektmanagements suchen wir an unserem Standort in Sömmerda einen Projektmanager / Prozessmanager (m/w/d) . Wir freuen uns auf ein leidenschaftliches Teammitglied, das sich mit unserer Wertekultur identifiziert und aktiv daran mitwirken möchte, diese weiterzuentwickeln und zu gestalten.

• Erarbeitung und Steuerung von lokalen sowie standortübergreifenden Projekten (z. B. Flächenplanung, Einführung neuer Systeme)
• Schnittstelle zwischen allen Projektmitgliedern und den beteiligten Abteilungen sowie fachliche Führung interdisziplinärer Teams
• Stetige Nachverfolgung der Projektfortschritte, Dokumentation in den Projektberichten und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung
• Bewertung bestehender Prozesse und Erarbeitung von Verbesserungsmaßnahmen (basierend auf anerkannten Messverfahren) für die Geschäftsführung
• Entwicklung und Implementierung von innovativen Prozessstandards
• Permanente Unterstützung bei Zertifizierungen und Audits
• Stetige Organisation und Sicherstellung der ESD-/VDE-Prüfungen (einschließlich bei Neuprojekten)

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau) oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker
• Weiterbildung zum Six Sigma Trainer oder eine vergleichbare Weiterbildung ist wünschenswert
• Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement
• Erste Erfahrung in der Leitung von (standortübergreifenden) Projekten und in der Führung von interdisziplinären Teams
• Fundierte Kenntnisse zu ESD-/VDE-Prüfungen
• Organisationstalent, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Unternehmerisches sowie zielorientiertes Denken
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level B2)

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einer wachsenden, weltweit tätigen Unternehmensgruppe
• Ein modernes Arbeitsumfeld sowie Freiräume für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Fortschrittliche Rahmenbedingungen wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten – damit bleiben berufliche und private Ziele in Balance
• Eine offene und leidenschaftliche Abteilung
• Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander
• Ein umfangreiches Onboarding und ein strukturierter Einarbeitungsprozess mit festen Ansprechpartnern

Darüber hinaus bieten wir:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersversorgung
• Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitstage
• Jubiläumszuwendungen und Veranstaltungen
• Prämierung der Betriebszugehörigkeit
• Eine quartalsweise Erfolgsbeteiligung der CTDI
• Zugang zum Corporate-Benefits-Portal
• kostenlose Getränke und frisches Obst

Mit Ihrer Bewerbung haben Sie die Möglichkeit, aktiv den Zukunftskurs unseres internationalen Unternehmens mitzugestalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal. Zögern Sie nicht, sich bei Fragen an uns zu wenden. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein.