In einem Akutspital mit hohen Qualitätsstandards wird eine Fachperson Anästhesiepflege gesucht, die mit 80–100 % im Operationszentrum tätig ist und gleichzeitig in der medizinischen Kodierung stationärer Fälle verantwortlich ist. Die Aufgabe umfasst die zeitnahe und revisionssichere Erfassung von Diagnosen und Eingriffen, die Mitarbeit an der kontinuierlichen Optimierung des Kodierprozesses sowie die Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten wie Rückweisungsmanagement, Verbesserung der medizinischen Dokumentation und Testung neuer IT-Systeme. Die Zusammenarbeit erfolgt eng mit Pflege, Ärzten und Verwaltung, wobei klare Kommunikation und die Fähigkeit zur Vermittlung zwischen Fachbereichen zentral sind. Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Weiterbildung in Anästhesiepflege, Intensivpflege, OP-Pflege oder Notfallpflege, mindestens drei Jahre Grundausbildung im medizinischen oder pflegerischen Bereich sowie zwei Jahre Berufserfahrung; zusätzlich muss die eidgenössische Berufsprüfung in medizinischer Kodierung vorliegen. Gute PC-Kenntnisse im klinischen Informationssystem und in MS-Office sind ebenso erforderlich wie die Bereitschaft zur eigenständigen Arbeit und zur aktiven Teilnahme an Fortbildungen. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch kollegiale Teams und ein motivierendes Klima aus, das auch Wiedereinsteigende willkommen heisst. Neben attraktiven Löhnen und Leistungsboni bietet das Haus ein vielfältiges Fortbildungsangebot, eine modellierte Jahresarbeitszeit, Zulagen für Kinderbetreuung, eine eigene Kinderkrippe und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub. Das Fitnesszentrum und die Karriereoptionen ergänzen das Angebot für eine nachhaltige berufliche Entwicklung.

• Zeitnahe und revisionssichere Kodierung stationärer Fälle
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Kodierprozesses
• Unterstützung bei bereichsübergreifenden Arbeiten und Optimierungen
• Mitarbeit bei bereichsübergreifenden Arbeiten (Rückweisungsmanagement, Optimierung der medizinischen Dokumentation, Testung neuer IT Anwendungen)

• Mindestens 3 Jahre Ausbildung im medizinischen Bereich und 2 Jahre Berufserfahrung
• Gute PC-Kenntnisse (klinisches Informationssystem, MS-Office)
• Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit und Bereitschaft zur Fortbildung
• Mindestens 3 Jahre Grundausbildung im medizinischen oder pflegerischen Bereich sowie 2 Jahre Berufserfahrung
• Abgeschlossene Weiterbildung in Anästhesiepflege, Intensivpflege, OP-Pflege oder Notfallpflege sowie fundierte PC-Kenntnisse (klinisches Informationssystem, MS-Office)
• Bestandene eidgenössische Berufsprüfung in medizinischer Kodierung
• Gute Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeiten sowie die Bereitschaft, Veränderungen konstruktiv zu unterstützen

• Betriebseigene Kinderkrippen
• Zulagen Kinderbetreuung
• Modell Jahresarbeitszeit
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• Spitaleigenes Fitnesszentrum
• Wiedereinsteigende sind willkommen
• Vielfältiges Fortbildungsangebot
• attraktive Karriereoptionen
• Attraktive Löhne und Leistungsboni
• Kollegiale Teams
• motivierendes Arbeitsklima
• renommierte Klinik mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards
• Teilzeitpensum ist möglich

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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