Übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Elektroprojekte in Industrie und Gewerbe und gestalten Sie diese von A bis Z aktiv mit.

Unsere Mandantin ist eines der grossen Schweizer Unternehmen in der Elektroinstallation mit Standorten in der ganzen Schweiz. Für spannende Projekte in Industrie und Gewerbe sind wir beauftragt, eine erfahrene Persönlichkeit als Projektleiter zu gewinnen.

Möchten Sie anspruchsvolle Elektroprojekte eigenverantwortlich führen und nachhaltig prägen?

Suchen Sie ein etabliertes Schweizer Unternehmen mit professionellen Strukturen und spannenden Industrie- und Gewerbeprojekten?

Schätzen Sie Verantwortung, Vertrauen, langfristige Perspektiven sowie ausgezeichnete Rahmenbedingungen?

Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme 079 250 94 99

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Leitung von Elektroprojekten in Industrie und Gewerbe
• Sicherstellung von Qualität, Terminen, Kosten und Arbeitssicherheit über alle Projektphasen hinweg
• Führung und Koordination interner Projektteams sowie externer Partner und Lieferanten
• Technische, organisatorische und kaufmännische Ansprechperson für Kunden
• Aktive Mitwirkung bei Planung, Umsetzung, Abnahme und erfolgreichem Projektabschluss

Qualifikation

• Erfahrung in der Leitung von Elektroinstallationsprojekten, idealerweise im Umfeld Industrie und Gewerbe
• Weiterbildung als Projektleiter mit eidg. FA, Techniker HF oder Dipl. Elektroinstallateur
• Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken
• Souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
• Verlässliche, engagierte Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und Qualitätsanspruch

Benefits

• Sehr attraktives Salärpaket mit zusätzlichem leistungsabhängigem Bonus
• Überdurchschnittliche Pensionskasse mit 60/40 Regelung bei einer der besten Pensionskassen der Schweiz sowie weiteren ausgesprochen guten zusätzlichen Versicherungsleistungen
• Geschäftswagen mit Privatnutzung sowie ein verkehrsgünstig gelegener Arbeitsplatz mit moderner Infrastruktur und professionellem Arbeitsumfeld
• Attraktive Zusatzleistungen wie vergünstigte Reka-Checks, ein inkludiertes Halbtax sowie weitere Benefits
• Mindestens 25 Tage Ferien mit der Möglichkeit zum Kauf zusätzlicher Ferientage oder unbezahltem Urlaub nach Absprache sowie gezielte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Soll ich Sie bei Ihrem zukünftigen Abteilungsleiter ins Spiel bringen?

Sehr gerne können Sie mich vorgängig auch unter 079 250 94 99 anrufen.

Ich freue mich auf unseren Austausch.

Diskretion ist selbstverständlich!