Data Manager (100 %, befristet für 12 Monate)

Graphax AG mit Hauptsitz in Spreitenbach und acht Filialen in der Deutsch- und Westschweiz beschäftigt rund 190 Mitarbeiter. Aufgrund eines breiten Leistungsspektrums und dank unseres Teams von Experten gehören wir zu den führenden Anbietern innovativer Technologien in den Bereichen Enterprise Content Management, Printerpark-Bewirtschaftung und Komplettlösungen für den digitalen sowie papiergebundenen Dokumentenworkflow im B2B-Markt. Unsere Leistungen umfassen Gesamtpakete bestehend aus Beratung, Hard- und Softwarelösungen, Dienstleistungen sowie Service und Support.

Zur Unterstützung des IT-Teams suchen wir eine engagierte und motivierte Person.

• Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien zur Datenklassifizierung, -qualität und -sicherheit
• Aufbau und Pflege von Schnittstellen zwischen ERP-, CRM- und BI-Systemen
• Sicherstellung konsistenter Datenflüsse für operative und analytische Prozesse
• Monitoring der Datenqualität (1. Anlaufstelle bei Datenqualitäts-Issues), Durchführung von Root-Cause-Analysen und Koordination von Bereinigungen und Validierungen
• Definition und Überwachung von KPIs für Datenqualität
• Bereitstellung von Daten für Business Intelligence und Reporting
• Unterstützung bei der Erstellung von Dashboards und Analysen
• Mitarbeit in Digitalisierungsprojekten (z. B. DMS, Scanning, Kundenportal).
• Beratung der Fachbereiche zu Datenarchitektur und -nutzung.
• Erstellung von Prozessdokumentationen und Guidelines.
• Durchführung von Schulungen für Datenmanagement-Tools und -Prozesse

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Datenmanagement oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in Datenmanagement, Datenintegration und Business Intelligence
• Kenntnisse in Datenmodellierung, ETL-Prozessen und Datenbanken (SQL, Azure, ggf. Power BI).
• Erfahrung in der ERP-/CRM-Integration: Dynamics 365, NAV/Business Central
• Erfahrung mit Datenklassifizierung und Sicherheitskonzepten
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• Eine spannende, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Marktumfeld mit Zukunftspotenzial mit viel Gestaltungsfreiheit – Ihre Ideen, Ihr Impact
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit 190 Profis, die zusammenhalten
• Attraktive Anstellungsbedingungen (Pensionskasse mit Wahlplänen, moderne Büroräumlichkeiten, Homeoffice, Parkplatz etc.)
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – Zertifizierungen und Trainings on the job
• Inspirierendes, dynamisches Umfeld in einem starken Unternehmen mit Tradition und Innovationskraft

Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie einen wertvollen Beitrag zum Erfolg eines führenden Unternehmens leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über unser Online-Bewerbungsportal. Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich an Sara Bieri, Head of HR, Telefon +41 58 551 10 94.