Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Springerpool (a) 40-100%
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Hirslanden Klinik Stephanshorn
Gesundheit, Soziales
St. Gallen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 85.500 CHF – 117.000 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Springerpool (a) 40-100%
Über diesen Job
Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Springerpool (a) 40-100%
Arbeitsort: Hirslanden Klinik Stephanshorn | St. Gallen
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Unbefristet
Referenznummer: 66759
Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Unbefristet
Referenznummer: 66759
Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.
DEINE AUFGABEN
- Professionelle Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten
- Umsetzung der ärztlichen Verordnungen und Mitwirken bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Massnahmen
- Hohe Selbstständigkeit und Verantwortung in der klinischen Entscheidungsfindung und den einzuleitenden Massnahmen
- Begleitung von Lernenden und Studierenden der pflegerischen Ausbildungen
DEIN PROFIL
- Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH oder mit Diplomniveau II (DNII) oder Dipl. Krankenschwester in allg. Krankenpflege (AKP)
- Berufserfahrung im Akutspital und in der Betreuung von chirurgischen und medizinischen Patientinnen und Patienten
- Übernahme von mindestens 2 verschiedenen Diensten und Wochenenddiensten abhängig vom Pensum
- Grosse Flexibilität durch Einsätze auf allen Bettenabteilungen
- Belastbarkeit und hohes Organisationstalent
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Zertifikat B2) sowie gute IT-Anwenderkenntnisse
- Teamfähigkeit und das Talent haben Mitarbeitende anzuleiten
Möchtest du in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, wo du deine Stärken, dein Know-How und Kompetenzen voll entfalten kannst? Wir schaffen ein inspirierendes Umfeld, in dem deine Ideen und Beiträge geschätzt werden und du die Chance hast, einen positiven Einfluss auf das Wohlbefinden der Menschen zu nehmen.
UNSER ANGEBOT
Für zusätzliche Informationen steht dir Isabelle Aggeler, Teamleiterin Springer:innen-Pool unter T +41 71 282 78 34 oder isabelle.aggeler@hirslanden.ch oder Eloise Furrer-Fabrizio, HR Business Partner unter eloise.furrer@hirslanden.ch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.
Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.
Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.
#ebkampagne #pflege #pflege-ostschweiz
UNSER ANGEBOT
- Motiviertes, innovatives und erfahrenes Team
- Möglichkeit von bis zu 7 Wochen Ferien pro Jahr mit dem «Freizeit Plus» Modell
- Bezahlte Umkleidezeit in Form von bis 4 zusätzlichen freien Tagen
- Kostenloser Kaffee, Tee und Mineralwasser
- Restaurant mit bis zu 50% Rabatt
- ÖV-Subvention von 75% auf das Jahresabonnement
- Interessante Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Weitere Informationen zu unseren Benefits findest du HIER
Für zusätzliche Informationen steht dir Isabelle Aggeler, Teamleiterin Springer:innen-Pool unter T +41 71 282 78 34 oder isabelle.aggeler@hirslanden.ch oder Eloise Furrer-Fabrizio, HR Business Partner unter eloise.furrer@hirslanden.ch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.
Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.
Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.
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